Die team Gruppe kümmert sich mit rund 5.000 Mitarbeitenden um die Grundbedürfnisse aller Menschen: Ob es um die Ernährung, die Gestaltung von Wohn- und Lebensräumen oder um Energie für den Alltag geht. Als wichtiger Teil dieser Gruppe bietet die team SE mit ihren rund 350 engagierten Mitarbeitenden zentrale Dienstleistungen, die diese Mission in allen Geschäftsbereichen der team Gruppe vorantreiben. Als Strategy Business Partner (w/m/d) für unsere Sparte energie gestaltest du die strategische Ausrichtung eines zentralen Geschäftsbereichs aktiv mit. Du bist Schnittstelle zum zentralen Strategy & Transformation Team, analysierst Markt- und Wettbewerbsentwicklungen und unterstützt die Umsetzung strategischer Initiativen wie unser Transformationsprogramm ReGen. In enger Zusammenarbeit mit dem Management bringst du Strategie in die Umsetzung – mit echtem Einfluss auf die Zukunft der Energiebranche. Deine Aufgaben: Du sorgst dafür, dass die strategischen Ziele in der Sparte energie klar verankert sind und zur Gesamtstrategie der Gruppe passen. Du analysierst und bewertest Markttrends, Wettbewerbsentwicklungen und Kundenbedürfnisse in der Energiebranche und leitest daraus strategische Handlungsempfehlungen ab. Du agierst als zentrale Schnittstelle zwischen der Sparte energie und dem Strategy & Transformation Team und sicherst einen reibungslosen Informationsfluss. Du bringst die Perspektiven der Sparte energie aktiv in den jährlichen Strategieprozess ein. Du übersetzt die übergeordnete Konzernstrategie in konkrete, umsetzbare Leitlinien für die Geschäftsgruppenleitung der Sparte energie. Du behältst den Überblick über die laufenden Strategie- und Transformationsprojekte, verfolgst deren Fortschritt und berichtest regelmäßig an das Management. Du bereitest aussagekräftige Präsentationen und Entscheidungsunterlagen vor – (z. B. für das Executive Committee, Vorstand, etc.) Dein Profil: Erfahrung in der Strategieentwicklung oder Unternehmensplanung Umfassende Erfahrung in der Energiewirtschaft Erfahrung mit Umstrukturierung und Veränderungsmanagement auf Konzernebene Analytisches Denken und die Fähigkeit, komplexe Informationen zusammenzufassen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, einschließlich Stakeholder-Management und Einflussnahme auf Führungsebene Fähigkeit, die unternehmensübergreifende Abstimmung voranzutreiben und messbare Ergebnisse zu erzielen Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten: Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersversorgung Job-Bike-Leasing 30 Tage Urlaub Rabatte bei vielen Marken über Corporate Benefits Fortbildungen zur eigenen Kompetenzstärkung Eigenverantwortliches Arbeiten Bereichs- und Firmenevents Beginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Arbeitszeit: Vollzeit Arbeitsort: Marie-Curie-Ring 2, 24941 Flensburg Befristung: Unbefristet Wir freuen uns über Deine Bewerbung im PDF-Format unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Deine Ansprechperson ist Carsten Fehr, Telefon 0461 80710 1480. Stellennummer: 2025_394