Rollenprofil
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Als Rolloutmanager SAP SuccessFactors Employee Central bist du verantwortlich für die Planung und Umsetzung von mehreren Ländern im EC Rollout. Du übernimmst eine zentrale Rolle zwischen dem globalen und lokalen Projektteam und baust Brücken zwischen den verschiedenen Projektparteien.
Aufgaben
* Projektfortschritt überwachen und proaktive Lösungsstrategien entwickeln
* Status-Reports erstellen und regelmäßig mit Management und Stakeholdern abstimmen
* Länder bei Change-Maßnahmen unterstützen und sicherstellen, dass korrekte Daten in HCM und Subsystemen übertragen werden
* Neue Prozesse testen und umgesetzte Landesanforderungen überprüfen
Anforderungen
* Mehrjährige Projektmanagementerfahrung im Bereich HR
* Erste Kenntnisse in SAP SuccessFactors Employee Central
* Verständnis für HR-Prozesse und Best Practices
* Projekterfahrung in globalen SAP Implementierungsprojekten
* Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Vorteile
Wir bieten ein vielfältiges Arbeitsumfeld, Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung sowie flexible Arbeitszeiten. Ein persönlicher Pate steht dir zur Seite und unterstützt dich in deiner Karriere.
Zielgruppe
Dieses Rollenprofil richtet sich an erfahrene Projektmanager mit einem starken Hintergrund im Bereich HR. Ideal sind Kandidaten mit einer fundierten Kenntnis von SAP SuccessFactors und Erfahrungen in der Planung und Umsetzung von globalen Projekten.