Situation: Im Rahmen einer strategischen Neuausrichtung wird die bisher zentral geführte IT-Organisation dezentralisiert. Business-nahe IT-Funktionen wie Data Management, Automation und Analytics werden künftig direkt in den Divisionen verankert – nah am operativen Geschäft.
Gesucht wird eine Führungspersönlichkeit, die Datenmanagement und IT-Automatisierung ganzheitlich denkt, strategisch entwickelt und operativ vorantreibt. Ziel ist es, durch verlässliche Datenstrukturen und intelligente Automatisierung die Effizienz im Unternehmen messbar zu steigern, Compliance sicherzustellen und datengetriebene Entscheidungen über alle Geschäftsbereiche hinweg zu ermöglichen.
Gesucht wird ein Head of Data, der bis vor Kurzem noch operativ tätig war. Man muss wissen, welche Tools man benötigt, wie groß die eigene Mannschaft sein soll, welche Fähigkeiten und Erfahrungen es benötigt, um das Gold der Firma (die Daten) zu schürfen (um mal in der Bildsprache zu schreiben).
Aufbau und Weiterentwicklung unternehmensweiter Governance-Strukturen für Master Data Management, Datenqualität und Metadatenmanagement
Integration und Automatisierung von Datenflüssen über ERP-, CRM- und weitere Systemlandschaften hinweg (z. B. D365, Salesforce, SAP)
Entwicklung eines unternehmensweiten Automatisierungs-Frameworks: RPA, AI-basierte Workflows, Prozessautomatisierung
Bewertung und Einführung moderner Technologien (AI, ML, RPA, Low-Code, API-first Architekturen)
Kenntnisse in der Integration von ERP-, CRM- und Legacy-Systemen
Verhandlungssicheres Englisch, Deutsch von Vorteil
Einführung von Self-Service Analytics & Data-Demokratisierung
Strategische Weiterentwicklung der Daten- und IT-Architektur
Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme – selbstverständlich streng vertraulich.