Medizinische/r Fachangestellte/r (m/w/d) für die Gynäkologie (MFA)
1. Niels Stensen Kliniken GmbH Jobportal
2. Marienhospital Osnabrück
3. Voll/Teilzeit
4. Publiziert: 20.01.2026
5. Publizierung bis: 20.02.2026
Wir über uns
Das Marienhospital Osnabrück ist ein Krankenhaus der Maximalversorgung auf medizinisch und pflegerisch höchstem Niveau. Jährlich versorgen wir etwa 35.000 stationäre und über 70.000 ambulante Patient*innen. Wir sind ein akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Hochschule Hannover und gehören zum Verbund der Niels-Stensen-Kliniken.
Hast Du Interesse daran?
6. Prozesse der Patientenaufnahme sowohl administrativ als auch klinisch zu betreuen?
7. Betreuung von ambulanten und stationären Schwangeren (u.a. CTG, Blutentnahme)?
8. Organisation und Überwachung von Terminplanungen?
Mit Deinem Team gemeinsam die Prozesse der Patientenaufnahme zu organisieren? Die Terminplanungen zu organisieren und auch zu überwachen? Oder die werdenden Mütter sowohl stationär als auch ambulant zu betreuen (EKG, Blutentnahme)?
Dein Profil
9. Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)
10. Patientenorientiertes, soziales und wirtschaftliches Handeln im Sinne unseres Leitbildes
11. Teamfähigkeit, hohe soziale Kompetenz und Organisationsgeschick
12. Offenheit für Veränderungen und Entwicklungen
Wir freuen uns auf eine/n neue/n Kolleg*in in unserem aufgeschlossenem Team, der/die Spaß an direkten Patientenkontakt hat. Gerne unterstützen wir Dich in der Einarbeitung wo Du Deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen kannst. Auch wenn Deine abgeschlossene Ausbildung zum/zur MFA ein paar Jahre zurückliegt, freuen wir uns auf Deine Offenheit für Veränderungen und Entwicklungen.
Gründe, die für uns sprechen
13. Eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe
14. Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und engagierten Team
15. Gezielte Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
16. Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Firmenfitnessprogramm Hansefit, Firmensportevents)
17. Vielfältige Maßnahmen zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (Möglichkeiten der Kinderbetreuung, Sommerferienbetreuung etc.)
18. Eine Vergütung nach AVR inkl. üblicher Sozialleistungen sowie das Angebot zum Lebensarbeitszeitkonto
Du möchtest mehr über uns erfahren?
Gerne steht Dir Denise Kovermann unter der Telefonnummer 0541/326-4201 zur Verfügung. #jetztverbünden