Motivierte und engagierte KollegInnen
leistungsgerechte Entgeltzahlung nach dem TVöD in Entgeltgruppe S 8a / S 4
eine unbefristete Stelle im Krippen- oder Elementarbereich
Einführung und Begleitung in die Arbeit
ansprechende räumliche und materielle Ausstattung der Kindertageseinrichtung
umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
ein Teambildungsetat
Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV
die Möglichkeit zum Dienstradleasing
gesundheitsfördernde Maßnahmen
Kinderbetreuungsplätze und Unterstützung bei der Wohnungssuche
Umsetzung des Orientierungsplans für Bildung und Erziehung in Baden-Württemberg
Mitgestaltung und Umsetzung der Einrichtungskonzeption
Planung, Organisation und Durchführung der pädagogischen Arbeit
Begleitung der Kinder beim Übergang in eine neue Kita-Gruppe oder in die Grundschule
Beachtung und Umsetzung des Schutzauftrags nach § 8a und § 47 SGB VIII / KJSG
Gestaltung einer gelingenden Erziehungspartnerschaft mit Blick auf Ressourcen von Kindern, Familien und deren Lebenslagen
eine Ausbildung zum Erzieher/ Kinderpfleger mit staatlicher Anerkennung oder ein/e abgeschlossene/s Ausbildung / Studium gemäß § 7 KitaG (Kindheitspädagogen, Sozialpädagogen, Heilpädagogen, Heilerziehungspfleger, u.a.)
einen professionellen und wertschätzenden Umgang mit Kindern und Eltern
Teamfähigkeit, Flexibilität und Bereitschaft zur Weiterentwicklung
Liebe und Leidenschaft zum Beruf