Ihr Profil / Ihre Aufgaben:Ihr Profil / Ihre Aufgaben:
1. Bedienung und Administration unserer KI-gestützten Recruiting-Software
2. Erstellung und Pflege von Interviews sowie der zugehörigen Flowcharts
3. Analyse, Strukturierung und Dokumentation interner Abläufe
4. Kommunikationsschnittstelle zwischen Team und technischem Support des Softwareanbieters
5. Weitergabe, Nachverfolgung und Dokumentation von Rückmeldungen, Fehlermeldungen und Optimierungsvorschlägen
Vorausgesetzte Kenntnisse:Vorausgesetzte Kenntnisse:
6. Eingeschriebenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang
7. Technisches Grundverständnis, insbesondere im Umgang mit webbasierten Tools
8. Logisches, strukturiertes Vorgehen
9. Sorgfältige, zuverlässige Arbeitsweise und präzise schriftliche Kommunikation
10. Sehr gute Deutschkenntnisse
Wir bieten:
11. Einblicke in praxisnahe KI-gestützte Recruitingprozesse
12. Mitarbeit an realen Projekten und unmittelbaren Austausch mit dem Team
13. Möglichkeit, eigenständig definierte Aufgabenbereiche zu übernehmen
14. Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der jeweiligen Hochschulvorgaben
Bitte kontaktieren Sie Herrn André Demmel unter
job.dresden@office-personal.com
+49 351 20576900
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