Der BGV ist der führende Versicherer in Baden mit erstklassigen Lösungen für Kundinnen und Kunden aus dem Kommunal-, Privat- und Firmenbereich. Wir gestalten aktiv die Zukunft und übernehmen Verantwortung in unserer Heimat - als Versicherer, Arbeitgeber und starker Partner vielseitiger Engagements.
Als Versicherer und Arbeitgeber treiben wir Innovationen und Digitalisierung voran. Dabei ist künstliche Intelligenz für uns nicht nur ein Schlagwort. Unser neues KI-Development Team / Bereich IT fungiert dabei als zentrale Einheit, um KI-gestützte Lösungen zu entwickeln, erfolgreich umzusetzen und nachhaltig zu betreiben. Verstärken Sie unser KI-Development Team mit hybridem Arbeitsmodell an unserem Standort Karlsruhe zum nächstmöglichen Zeitpunkt als KI-Entwickler / AI Developer (m/w/d) – Python, Azure, Generative AI
Hierfür arbeiten Sie eng mit IT und Fachbereichen zur Auswahl und Integration relevanter Daten zusammen
Zuletzt stellen Sie die Dokumentation und Einhaltung von Datenschutz- und Compliance-Richtlinien sicher
Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Informatik, Mathematik, Datenwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation bzw. Erfahrung in der Entwicklung von KI-Modellen, idealerweise im Bereich generative KI, LLMs, NLP oder RAG
Gute Kenntnisse in Programmiersprachen wie Python sowie gängigen KI-Frameworks (z.B. PyTorch, TensorFlow, Hugging Face Transformers, LangChain)
Know-how im Frontend-Development (z.B. React, Angular oder Vue.js) und im Backend (z.B. Python, Node.js); Verantwortungsbewusster Umgang mit IT-Sicherheit, Datenschutz und KI-Ethik
Freude Wissenstransfer und kontinuierlicher Weiterentwicklung
Spannend & entwicklungsreich: verantwortungsvolle Aufgaben, Raum für Ideen und Weiterentwicklung, Arbeitgeber mit Tradition und festen Wurzeln in Baden
Gemeinschaftlich stark: familiäres Miteinander, Firmenfeiern, Sportevents als BGV-Team, gemeinsamer Torjubel beim KSC, dem SC Freiburg und den Rhein-Neckar-Löwen
Finanziell attraktiv: Vergütung nach Tarifvertrag der privaten Versicherungswirtschaft, zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Gut abgesichert: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK), vermögenswirksame Leistungen, vielseitige Mitarbeiterrabatte, u.a. auf eigene Versicherungsverträge
Flexibel & individuell: flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, mobiles Arbeiten, 38 h/Woche, 30 Urlaubstage, Lebensarbeitszeitkonto
Familienfreundlich: Förderung von Teilzeit, Betriebskindergarten, Kinderferienbetreuung, Familien als wichtiger Teil unserer Unternehmenskultur
Gesund versorgt: eigenes Betriebsrestaurant mit täglich frischem Mittagsessen, kostenloses Wasser, betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportkursen, Beratungsangeboten und Förderzuschüssen
Ihre Fragen zur Stelle beantworten Ihnen gerne Melanie Geiges / HR-Business-Partner / 0721-660-1527 sowie für fachliche Fragen Daniel Speer-Dehm / Abteilungsleiter IT Quality Management / 0721-660-2734