Werden Sie Teil eines international agierenden Unternehmens!
Die Emsland Group hat sich als Deutschlands größter Hersteller von Kartoffelstärke am Weltmarkt etabliert und kreiert erfolgreich Produkte für die Nahrungsmittel-, Textil-, Baustoff- und Klebstoffindustrie - alles ‚Made in Germany‘. Auf Basis nachwachsender Rohstoffe entwickelt die Emsland Group ganz im Sinne der Unternehmensphilosophie Qualitätsprodukte ohne den Einsatz gentechnisch veränderter Pflanzen. Als exportorientiertes Unternehmen erwirtschaften wir einen Jahresumsatz von über 950 Mio. Euro und beschäftigen an sieben Standorten über 1.450 Mitarbeiter.
Für unser Hauptwerk in Emlichheim suchen wir ab sofort einen
Ihr Aufgabenfeld
Aktive Mitgestaltung der laufenden SAP-S/4HANA-Private-Cloud-Neueinführung (Greenfield-Ansatz) innerhalb unseres Projektteams
Monitoring und Performance-Optimierung sowie Sicherstellung des reibungslosen Betriebs der SAP-Systeme
Technische Administration der SAP-Systeme
Planung und Durchführung von SAP-Upgrades, Patches, Notes und Systemkopien
Steuerung unserer externen Dienstleister
Verwaltung der Benutzer und Zugriffsrechte
Abwicklung der Transporte zwischen den Systemen
Konzeptionierung von Disaster-Recovery-Strategien
Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen
Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung oder Studium
* Erfahrung im Bereich SAP Business Administration
* Kenntnisse im Bereich Berechtigungsmanagement im SAP-Umfeld
* Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten
* Analytisches Denkvermögen, eine strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten
* Gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
Unser Angebot
Es erwartet Sie eine spannende Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum und der Chance, eine Vielzahl an zukunftsweisenden Themen aktiv mitzugestalten. Sie arbeiten in einem leidenschaftlichen, dynamischen und leistungsstarken Team mit flachen Hierarchien und viel Raum für eigene Ideen. Es besteht die Möglichkeit der individuellen Förderung mit vielseitigen Weiterbildungsmöglichkeiten in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld. Über eine leistungsgerechte Vergütung hinaus profitieren Sie von finanziellen Vorteilen wie einer betrieblichen Altersvorsorge.
Wenn Sie diese spannende Aufgabe interessiert, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail an .
Für Fragen steht Ihnen Frau Britta Weßling (Personalreferentin) untergerne zur Verfügung.
Weitere Informationen zu unserer Unternehmensgruppe finden Sie unter .