Ihre Aufgaben
:
1. ABAP-Entwicklung zur Erweiterung und Pflege bestehender SAP-HCM-Anwendungen sowie Fehleranalyse und Debugging in produktiven Payroll-Prozessen.
2. Customizing im Bereich Personalabrechnung, insbesondere für Behördenkommunikation (DEÜV, ELStAM, EEL, AAG etc.) und bAV sowie Umsetzung gesetzlicher Anforderungen und regulatorischer Vorgaben.
3. Technische Betreuung von Schnittstellen zu externen Partnern (z. B. ITSG, Sozialversicherungsträger).
4. Unterstützung bei Releasewechseln, Tests und Dokumentation
5. Enge Zusammenarbeit mit HR-Fachbereichen und externen Dienstleistern.
6. Unterstützung im 3rd-Level-Support und bei Fehleranalysen.
Ihr Profil
7. Ein abgeschlossenes Studium der Informatik / Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung sowie sehr gute Kenntnisse in ABAP-Entwicklung im SAP-HCM-Umfeld.
8. Erfahrung im Customizing von SAP Payroll-Modulen.
9. Kenntnisse in der elektronischen Behördenkommunikation und der betrieblichen Altersvorsorge.
10. Verständnis für Change- und (SAP-)Transportmanagement in stark regulierten IT-Umgebungen.
11. Strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in Deutsch (mind. C1-Level in Wort und Schrift).
Wir fördern insbesondere die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Deshalb freuen wir uns auch auf zahlreiche Bewerbungen von Kandidatinnen.