Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder Studium als Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (m/w/d) Freude und Engagement an der konzeptionellen Arbeit mitzuwirken Kreativität bei der Arbeit mit Kindern Zuverlässigkeit und Flexibilität Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Eine attraktive Vergütung nach iGZ/DGB Tarifvertrag Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr Eine persönliche und individuelle Betreuung Auch wenn wir uns ungern von Familienmitgliedern trennen, besteht die Möglichkeit zur Übernahme in den Kundenbetrieb.