Abteilungsleitung (m/w/d) Jugendsozialarbeit und Allgemeine Angelegenheiten 09.03.2026 Stadt Regensburg Regensburg
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Abteilungsleitung (m/w/d) Jugendsozialarbeit und Allgemeine Angelegenheiten
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Stadt Regensburg
Regensburg
Informationen zur Anzeige:
Abteilungsleitung (m/w/d) Jugendsozialarbeit und Allgemeine Angelegenheiten
Stadt Regensburg
Regensburg
Aktualität: 09.03.2026
Anzeigeninhalt:
09.03.2026, Stadt Regensburg
Regensburg
Abteilungsleitung (m/w/d) Jugendsozialarbeit und Allgemeine Angelegenheiten
Über uns:
Regensburg ist mit etwa 180.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.500 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden
Aufgaben:
* Leitung der Abteilung Jugendsozialarbeit und Allgemeine Angelegenheiten
* Entwicklung, Organisation und Koordination von Projekten der Jugendsozialarbeit
* Gesamtleitung und Weiterentwicklung der Konzeption des Fachbereichs der Jugendsozialarbeit, sowie Mitwirkung bei der Jugendhilfeplanung für den Bereich
* Steuerung und Koordinierung des Finanzhaushalts für die Aufgabenbereiche der Jugendarbeit und Jugendsozialarbeit, Haushaltsplanung sowie Haushaltsüberwachung
* Beratung und Vertragsgestaltung in der Gewährung von Zuwendungen der Stadt Regensburg an Dritte im Bereich der Jugendarbeit und Jugendsozialarbeit für Träger der freien Jugendhilfe
* Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.
Qualifikationen:
* Bewerbungsvoraussetzungen:
* Erfolgreich abgeschlossener Angestellten- bzw. Beschäftigtenlehrgang II (AL II/BL II) oder
* Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) oder Bachelor) der Sozialpädagogik bzw. Sozialen Arbeit oder der Erziehungswissenschaften
* Zudem erwarten wir:
* Mehrjährige berufliche Erfahrung im sozialen Bereich, idealerweise in der Jugendhilfe, bei einer Qualifikation im Verwaltungsbereich
* Mehrjährige berufliche Erfahrung in der Verwaltung und im Verwaltungsrecht, bei einer Qualifikation im sozialen Bereich
* Leitungserfahrung (wünschenswert)
* Soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
* Ergebnisorientiertes Denken und Handeln
* Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen
* Verhandlungsgeschick
* Einsatzbereitschaft, persönliches Engagement sowie Belastbarkeit
* Sehr gute EDV-Kenntnisse
Wir bieten:
* Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungsspielräumen
* Abwechslungsreiche, sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit
* Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
* Arbeitsplatz in zentraler Altstadtlage
* Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen
* Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
* Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD
* Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung
* Zuschuss zum RVV-Jobticket oder zum Deutschlandticket Job
Weitere Informationen:
Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit: Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier .
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