Euro und knapp 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt die Kreissparkasse Ravensburg zu den großen Sparkassen in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft sind wir Marktführer in unserer wirtschaftlich starken Region Oberschwaben. Werden auch Sie zum "Möglichmacher" und kommen Sie in unser Team alsReferent für Prozessmanagement in der Betriebsorganisation (m/w/d)AufgabenSie verantworten die effiziente Bearbeitung und kontinuierliche Umsetzung der Prozesslandkarte und unterstützen die Prozessteams in methodischen Fragen des Prozessmanagements. Sie koordinieren die halbjährlichen Releases sowie die regelmäßigen Web-Bündel.Sie leiten und steuern eigenständig Projekte und stellen sicher, dass diese effizient und termingerecht umgesetzt werden.ProfilIhre Ausbildung/Studium - Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise BWL-Bank (DHBW) oder eine vergleichbare Qualifikation auf Bachelorniveau. Ihre Erfahrung - Sie bringen fundierte Erfahrungen im Projekt- und Prozessmanagement mit, sei es durch die Leitung eigener Projekte oder durch Ihre Mitarbeit in Projektteams. Auch Berufseinsteiger*innen erhalten die Möglichkeit, sich bei uns einzubringen und weiterzuentwickeln.Ihre IT-Affinität - Sie sind sicher im Umgang mit den MS Office-Anwendungen und haben bereits Erfahrung im Umgang mit OSPlus-Anwendungen. Darüber hinaus sind Sie bereit, sich in neue IT-Systeme einzuarbeiten und zeichnen sich durch eine hohe digitale Kompetenz aus.Bei der Analyse und Lösung komplexer Aufgaben denken Sie kreativ und zeigen eine hohe Problemlösungskompetenz. Wir bietenVergütung nach TVöD-S (13,8 Gehälter) zuzüglich optionaler SonderzahlungenVermögenswirksame Leistungen und Altersvorsorge (ZVK)39 Std. SonderurlaubstageAttraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie StudienförderungFahrtkostenzuschuss oder Zuschuss zum DeutschlandticketUmfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. WellpassSonderkonditionen für unsere Produkte und die unserer VerbundpartnerBetriebsrestaurant in Ravensburg oder EssensbezuschussungAngebot einer Kinderbetreuung durch qualifizierte Partner während der SchulferienVielfältige weitere Benefits, Sozialleistungen, Mitarbeiterrabatte, Events, u.v.m.Weitere InformationenIhre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) reichen Sie bitte bis zum 08.02.2026 über unser Bewerberportal ein. Alternativ schriftlich an die Kreissparkasse Ravensburg, Abteilung Personalmanagement und Recht, z.H. Hiltrud Gambach Meersburger Straße 1, 88213 Ravensburg.Vorab stehen Ihnen für Rückfragen unsere Personalreferentin Frau Hiltrud Gambach (Tel. 0751 84-1389) sowie die Leiterin Organisation Frau Eveline Kesenheimer (Tel. Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie Website Kreissparkasse Ravensburg strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.