Dein Aufgabengebiet
* Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
* Pflege von Personalstammdaten
* Bearbeitung von Sozialversicherungs- und Steuerangelegenheiten
* Erstellung von Auswertungen und Statistiken
* Betreuung der Mitarbeiter:innen in lohnsteuerrechtlichen Fragen
* Zusammenarbeit mit Finanzämtern und Sozialversicherungsträgern
Das erwartet dich bei uns
* Unbefristeter Arbeitsvertrag
* Satte Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen, z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos
* Arbeiten, wo du deinen Lebensmittelpunkt hast: durch unsere über 130 Niederlassungen kein Problem
* Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
* Viel Flexibilität durch die Möglichkeit, mobil zu arbeiten
* Prämienprogramm für Empfehlungen neuer Kolleg:innen
* Mehr als der GVP: Wir bieten Sonderurlaub, Kindergartenzuschuss, Jubiläumszuwendungen u. v. m.
Das bringst du mit
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung
* Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung in der Bau-Branche
* Fundierte Kenntnisse im Bau-Tarifrecht, Umgang mit SOKA-Bau, Arbeitszeitkonten, Umlagen (ULAK, BBU, SWG, ZWG)
* Gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
* Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise
* Hohe Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit
* Kommunikationsstärke & Teamorientierung
* Diskretion & Genauigkeit im Umgang mit sensiblen Daten
* Sehr gute Deutschkenntnisse; sehr gutes Englisch oder Französisch zwingend erforderlich
Lust auf die nächste Herausforderung? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Am schnellsten geht es, wenn Sie sich direkt bewerben - gern online oder per E-Mail unter der Kennziffer FE44-49580-BRB bei Herrn Luca Lombardi. Lassen Sie uns gemeinsam das nächste Level nehmen und Technologie nach vorn bringen!