Als Fachmann für Personalwirtschaft und Recruiting suchen wir nach einer erfahrenen Persönlichkeit, die unsere Unternehmenskultur unterstützt.
Beschreibung
Unser Unternehmen ist ein wichtiger Player auf dem Markt der Kaltumformung von Stahl. Wir bieten unseren Kunden eine Vielzahl an Lösungen, um ihre Anforderungen zu erfüllen. Als Teil unseres Teams werden Sie bei der Umsetzung dieser Ziele tätig sein.
Tätigkeit
Die operative Personalarbeit über den gesamten Employee-Life-Cycle (Erstellen von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Statistiken, Pflege der Personalstammdaten und Personalakten) ist Ihre Hauptaufgabe. Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für die Betreuung des Ausbildungs- und Bewerbermanagements inklusive Erstellung von Stellenprofilen, Führen von Vorstellungsgesprächen sowie Vertragsverhandlungen. Die Planung und Organisation von Schulung- und Weiterbildungsmaßnahmen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
Voraussetzungen
* Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Schwerpunkt Personalwirtschaft) oder kaufmännische Ausbildung
* Mind. 5 Jahre Berufserfahrung mit Fach- und Praxiskenntnissen in der operativen Personalarbeit
* Fundierte Kenntnisse des Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts
* Freude an der Entwicklung und Implementierung neuer Konzepte und Ideen
* Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Eigenständigkeit und Zuverlässigkeit
* Ausprägte Kommunikations-, Moderationsfähigkeiten und soziale Kompetenzen
Vorteile
* Undefinierten Arbeitsvertrag
* Flexibles Arbeitszeitenmodell inklusive Stundenkonto für eine ausgewogene Work-Life-Balance
* Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, JobRad und exklusive Mitarbeiterangebote
* Individualisierte Weiterbildungsmöglichkeiten
Weitere Informationen
Dieses Projekt bietet Ihnen die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln und neue Herausforderungen anzunehmen. Bei Fragen können Sie sich gerne an uns wenden.