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Payroll specialist / mitarbeiter entgeltabrechnung (m/w/d)

Karlsruhe
HAPEKO Deutschland GmbH
Mitarbeiter
Inserat online seit: 10 März
Beschreibung

Die HAPEKO ist eine der größten und erfolgreichsten Personalberatungen für den deutschen Mittelstand und ist aktuell mit über 25 Standorten vertreten. Als moderne Personalberatung sind wir die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte und verstehen uns nicht nur als Dienstleister, sondern vor allem als langfristigen Partner unserer Unternehmenskunden und Bewerber:innen.


Lassen Sie sich diese Chance nicht entgehen und bewerben Sie sich schnell, wenn Ihre Erfahrungen und Fähigkeiten mit der folgenden Beschreibung übereinstimmen.

Unser Mandant ist ein etabliertes, familiengeführtes Dienstleistungsunternehmen, das branchenübergreifend erfolgreich agiert und für höchste Qualität sowie ausgeprägte Serviceorientierung steht. Zur Verstärkung des Teams in der Entgeltabrechnung suchen wir eine strukturierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit, die sich in ein anspruchsvolles Unternehmensumfeld mit komplexen Standortstrukturen einarbeiten möchte. Wenn Sie über Erfahrung in der Entgeltabrechnung mit SAP verfügen und eine neue Herausforderung mit mehr Eigenverantwortung suchen, dann könnte diese Position genau das Richtige für Sie sein!

• Übernahme der Entgeltabrechnung und Stammdatenpflege für ca. 500 Mitarbeitende

• Sicherstellung der ordnungsgemäßen Durchführung periodischer Abschlüsse im Fachbereich

• Mitwirkung an Projekten in Zusammenarbeit mit den unterschiedlichen HR-Fachbereichen

• Betreuung und Abrechnung der Betriebsrentner

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium mit relevanter Berufserfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung

• Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht

• Erfahrung in der Anwendung von Tarifverträgen und Betriebsvereinbarungen xwminpx

• Umfassende Erfahrung in der Anwendung von SAP HCM sowie routinierter Umgang mit MS Office, insbesondere Excel

• Traditionsreiches und krisensicheres Familienunternehmen im Wachstum

• 2 Tage Home-Office / Woche, flexible Arbeitszeit (keine Kernarbeitszeit)

• Fundierte & gesicherte Einarbeitung durch das Team Weihnachts- und Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen

• Individuelle Weiterentwicklung durch Schulungen und Personalentwicklung

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