Dein neues Aufgabengebiet✓ Du führst dein Social-Media-Team fachlich und disziplinarisch und entwickelst deine Mitarbeitenden gezielt weiter✓ Einen konsistenten Markenkauftritt von Hama und deren Eigenmarken stellst du auf allen relevanten Social-Media-Kanälen gemäß Content- und Channel-Strategie sicher✓ Die Social-Planung sowie Konzeption und Steuerung effizienter nationaler und internationaler Maßnahmen entwickelst du auf Basis von Zielen, Budgets und Learnings kontinuierlich weiter✓ Klare Workflows, Prozesse und Guidelines überprüfst, entwickelst und implementierst du für deinen Verantwortungsbereich✓ Für die termingerechte Umsetzung aller Social-Media-Maßnahmen von Hama und deren Eigenmarken sorgst du durch vorausschauende Planung von Deadlines und Ressourcen✓ Als Impulsgeber treibst du die strategische Weiterentwicklung deines Bereichs voran und trägst Budgetverantwortung Darum passt Du zu uns✓ Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Medien oder Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation✓ Fundierte Erfahrung im Social‐Media‐Umfeld gehört zu deinen Kernkompetenzen idealerweise ergänzt durch erste Führungserfahrung✓ Leidenschaft für Social Media zeichnet dich ebenso aus wie dein Gespür für Marken, relevanten Content und zielgruppenorientierte Kommunikation✓ Kreativ, innovativ und aufgeschlossen gehst du neue Themen an und übernimmst Verantwortung für deine Entscheidungen✓ Im Umgang mit Agenturen und externen Stakeholdern agierst du sicher und vertrauensvoll in deinem Verantwortungsbereich✓ Deine ausgeprägte Kommunikationsstärke in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse auf B2-Niveau unterstützen dich im internationalen Austausch Darauf kannst Du Dich bei uns freuen✓ Du profitierst von einer 38,5‐Stunden‐Woche mit Arbeitszeitkonto, die dir eine flexible und gut planbare Work‐Life‐Balance ermöglicht✓ Der Arbeitsort Monheim (Bayern) ist gut erreichbar aus Augsburg, Neuburg an der Donau, Donauwörth, Nördlingen, Nürnberg sowie dem gesamten Donau‐Ries‐Gebiet✓ Ein hybrides Arbeitsmodell gibt dir die Freiheit, Präsenz und mobiles Arbeiten zu kombinieren✓ Gestaltungsspielraum in deiner Führungsrolle ermöglicht dir, Strategie, Prozesse und Inhalte im Social‐Media‐Bereich aktiv weiterzuentwickeln✓ Eine strukturierte Einarbeitung und enge Zusammenarbeit mit dem Brand Management unterstützen dich dabei, schnell Verantwortung zu übernehmen