STARTKLAR FÜR
Pädagogische Aufgaben:
* Gestalten eines freundlichen, menschenwürdigen und anregenden Alltags im konzeptionellen Rahmen der Tagesförderung Natur und Umwelt
* Erkennen von Bedürfnissen und Einfühlen in Stimmungen der zu betreuenden Menschen, sich angemessen auf diese einstellen und reagieren
* Planen, Organisieren, Durchführen und Kontrollieren aller (speziell) pflegerischen Maßnahmen
* Regelmäßige und ordnungsgemäße Dokumentation der durchgeführten pädagogischen Maßnahmen sowie die Erstellung von Dienstplänen und Vertretungseinsätzen
* Mitwirkung bei der Feststellung des Hilfebedarfs und Erstellung einer individuellen Hilfe- und Förderplanung
* Anregen und Anleiten der zu betreuenden Menschen zur Übernahme und Durchführung gärtnerischer Aufgaben
* Verantwortliche Übernahme einer Arbeitsgruppe
Fachspezifische Aufgaben:
* Kulturführung und Jahresplanung im Zierpflanzen- und Gemüseanbau
* Herstellung von Werkstücken nach Kundenwunsch
* (Weiter-)Entwicklung von Produkten für den Verkauf sowie Anleitung der zu betreuenden Menschen
* Teilnahme an internen sowie externen Veranstaltungen und Märkten sowie Kundenkontakt
* Bereitschaft zu vereinzelten Wochenenddiensten zwecks Gießdiensten in der Gärtnerei bzw. Tierversorgung
* Grünpflege und GaLa-Bau im Dorf Neuerkerode und auf dem stiftungsinternen Friedhofsgelände
* Versorgung und Pflege von Heimtieren
DAS HABEN SIE IM GEPÄCK
* Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Berufserfahrung oder Vorbildung im Bereich GaLa-Bau, Gemüsebau, Zierpflanzenbau, Floristik, tiergestützter Pädagogik, o.ä.
* Sie verfügen über eine berufliche Qualifikation im Bereich Pädagogik,Pflege, ö.ä. oder die Bereitschaft, diese in Form einer sonderpädagogischen Zusatzqualifikation (SPZ) im Rahmen ihrer Tätigkeit zu erwerben
* Ein hohes Maß an Kooperations- und Teamfähigkeit sowie an Leistungs- und Verantwortungsbereitschaft zeichnen Sie aus
* Empowerment und positive Anregung zur Weiterentwicklung von Menschen mit besonderen und komplexen Bedarfen
* Die Bereitschaft zur fortlaufenden Weiterentwicklung fachlicher, persönlicher und sozialer Kompetenzen sowie sich über neue Entwicklungen zu informieren rundet Ihr Profil ab
DAS HABEN WIR IM GEPÄCK
* Faire Vergütung nach Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) E8 inklusive Kinderzulage und Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersversorgung
* 31 Tage Urlaubsanspruch sowie zusätzlich 7 Entlastungstage ab dem 58. Lebensjahr
* Firmenfitness mit Hansefit Best : ein bundesweit nutzbares Netzwerk an Fitness- und Yogastudios sowie Schwimmbäder u.v.m
* Digitales Mitarbeiterempfehlungsprogramm
* Mitarbeiterrabatte bei Corporate Benefits
* Umfangreiches Angebot an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen sowie einem Talentmanagement
* Wir berücksichtigen persönliche Lebensumstände zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und entwickeln langfristige Konzepte rund um das Thema Gesundheit
* Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa Platz
* Eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen