Dezernatscontrollerin / Dezernatscontroller (m/w/d)
* Standort: Köln
* Einsatzstelle: LVR-Dezernat 6: Digitalisierung, IT-Steuerung, Mobilität und technische Innovation
* Vergütung: A11 LBesO NRW / E10 TVöD
* Arbeitszeit: Voll-/ oder Teilzeit
* unbefristet
* Besetzungsstart: nächstmöglicher Zeitpunkt
* Bewerbungsfrist: 03.07.2026
Das sind Ihre Aufgaben
Begleiten Sie gemeinsam mit dem Dezernat 6 „Digitalisierung, IT-Steuerung, Mobilität und technische Innovation" den digitalen Wandel im LVR und entwickeln Sie als Teil eines engagierten Teams innovative Lösungen für den Verband. Sie sind der Dezernatsleitung unterstellt und unterstützen diese sowie die IT-Gesamtsteuerung beim Dezernatscontrolling und Haushalt.
Zu Ihren zukünftigen Aufgaben gehören:
* Steuerungsunterstützung der Dezernatsleitung und Fachbereichsleitungen im Hinblick auf die Ausrichtung und Einhaltung von Zielen und des Produktgruppenbudgets
* Entwicklung eines steuerungsrelevanten Kennzahlensystems
* Implementierung eines einheitlichen, wirkungsorientierten Berichtswesens im LVR-Dezernat 6
* Haushaltsplanungen und Jahresabschlussarbeiten in Bezug auf das Personal- und Sachaufwandsbudget
* IT-Kostenbudgetierung und Controlling von IT- und Personalkosten
* Erstellung von Prognoseberichten
* Begleitung von Digitalisierungsprojekten
Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung
Das bieten wir Ihnen
* LVR-Flex-Time
* Mobiles Arbeiten nach Vereinbarung
* Chancengleichheit und Diversität
* Berufsgruppenübergreifendes Fort- & Weiterbildungsangebot
* Vielfältige Aufgaben
* Gute Verkehrsanbindung
* Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
Das bringen Sie mit
* Einen Bachelor oder ein FH-Diplom in
o Wirtschaftswissenschaften
o Verwaltungswissenschaften oder
* den Verwaltungslehrgang II oder
* als Beamt*innen die Befähigung für den allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. auf Basis der o.g. Studiengänge die Laufbahnbefähigung für den nichttechnischen Dienst (Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt)
Worauf es uns noch ankommt
* Sie besitzen eine mindestens dreijährige Berufserfahrung in betriebs- oder finanzwirtschaftlichen Aufgabenfeldern.
* Ihre fachlich guten Kenntnisse und praxiserprobten Erfahrungen im Bereich des „Neuen kommunalen Finanzmanagements“ (NKF) sowie in den allgemeinen Bestimmungen des Rechnungswesens ermöglichen es Ihnen, komplexe Sachverhalte sicher zu beurteilen und fundierte Entscheidungen zu treffen.
* Ihnen sind die Strukturen und Aufgaben des LVR geläufig.
* Gute Kenntnisse in der Anwendung gängiger Standardsoftware, vor allem Excel sowie der SAP-Module CO und FI können Sie vorweisen.
* Sie bringen eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mit, die Ihnen hilft, effektiv im Team sowie mit Kund*innen zu interagieren.
* Sie arbeiten gerne im Team und tragen durch Ihre kooperative und kommunikative Art zum gemeinsamen Erfolg bei.
* Dank Ihres starken Selbstmanagements behalten Sie stets den Überblick über Ihre Projekte und Aufgaben.
* Durch Ihre hohe Motivation und Ihren Einsatzwillen sind Sie stets darauf fokussiert, Ihr Bestes zu geben.
Sie passen zu uns, wenn...
* ... Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen
Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesellschaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleichberechtigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR zeigen Sie Ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft.
* ... Sie Vielfalt als Chance sehen
Vielfalt in der Gesellschaft zu ermöglichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen individuellen Stärken wahrzunehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnisorientiert zu unterstützen.
* ... Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln wollen
Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wegebereiter, Unterstützer und Möglichmacher für unsere Mitarbeitenden. Ihre individuelle Entwicklungsmöglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegt uns dabei besonders am Herzen.
Wer wir sind
Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.
Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes.
Mehr Informationen über den LVR finden Sie unter www.lvr.de.
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Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Henrik Wilhelm
steht Ihnen als Recruiter bei Rückfragen zum Bewerbungsprozess zur Verfügung.
* 0221/ 809-5875
Thomas Eichmüller
steht Ihnen als Leiter des LVR-Fachbereichs IT-Gesamtsteuerung im LVR bei Rückfragen zum Aufgabengebiet zur Verfügung.
* 0221/809-4481
Das benötigen wir von Ihnen
* Anschreiben
* Lebenslauf
* Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss
* ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine aktuelle dienstliche Beurteilung
Falls Sie Ihren Ausbildungs-/Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte einen Nachweis über die Gleichwertigkeitsfeststellung/Anerkennung der für Ihren Berufsabschluss zuständigen Stelle bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte dem Wirtschafts-Service-Portal.NRW.