Die Ypsomed Diabetes Care AG ist ein Schweizer
Ist Ihr Lebenslauf fertig? Wenn ja, und wenn Sie überzeugt sind, dass diese Stelle die richtige für Sie ist, bewerben Sie sich so schnell wie möglich.
Medizintechnikkonzern mit einem Schwerpunkt auf Diabetes. Die
Ypsomed GmbH mit Sitz in Liederbach bei Frankfurt am Main ist der
deutsche Standort im wichtigsten Markt. Der Fokus unseres
Geschäfts liegt auf der Entwicklung, Produktion und
Vermarktung von medizintechnischen Produkten für Menschen
mit Diabetes. Herzstück unseres Angebots ist das
innovative Insulinpumpensystem mylife Loop mit der mylife YpsoPump,
dass Anwenderinnen und Anwendern die Möglichkeit gibt,
ihre persönliche Therapielösung
zusammenzustellen. Unsere Produkte werden weltweit unter der
Dachmarke mylife Diabetescare vertrieben. Human Resources
Specialist (m/w/d) mit Perspektive zum Human Resources Manager
(m/w/d) in Teilzeit 35 Std/Woche. – Fokus Payroll -
für unseren Standort in Liederbach ab 1. Januar 2026 Deine
Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten: Wir suchen Dich
als motivierten Human Resources Specialist (m/w/d), der sich mit
unserer Unterstützung und
Weiterbildungsangeboten schrittweise zum Human Resources Manager
(w/m/d) mit Schwerpunkt Lohn und Gehalt entwickeln
möchte. Wir begleiten Dich auf diesem Weg mit
individueller Förderung, internen Schulungen und
praxisnaher Weiterbildung. Deine Mission: Du bist zentrale
Ansprechperson für Mitarbeitende bei allen Fragen rund um
Lohn, Gehalt und Personalthemen. Du unterstützt aktiv die
monatliche Gehaltsabrechnung und arbeitest Dich systematisch in
alle Payroll-Prozesse ein. Du pflegst und verwaltest
Personalstammdaten, erstellst Arbeitsverträge,
Bescheinigungen und Auswertungen. Mit wachsender Erfahrung
übernimmst Du eigenständig Aufgaben in den
Bereichen Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht.
Zusammen mit dem HR-Team entwickelst Du unsere Payroll- und
HR-Prozesse weiter - effizient, digital und zukunftsorientiert. Du
lernst den professionellen Umgang mit unserem System SAP
SuccessFactors EC und ECP. Dein Weg bei uns: Bei uns steigst Du
direkt mit spannenden Aufgaben ein und wächst
kontinuierlich in die Payroll-Expertenrolle hinein. In den ersten
Monaten erhältst Du intensive Schulungen, wirst in alle
Abrechnungsprozesse eingeführt und arbeitest eng
mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen zusammen. Schnell
übernimmst Du Verantwortung für eigene Themen -
von der Vorbereitung der Abrechnung über die
Erstellung von Verträgen bis hin zur Betreuung
unserer Mitarbeitenden. Wir sorgen dafür, dass Du Dich
fachlich und persönlich weiterentwickelst - mit klarer
Perspektive auf die Position des HR-Managers (m/w/d). Das bringst
Du mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder
vergleichbare Qualifikation. Erste Erfahrung in der
Personalsachbearbeitung, idealerweise mit Bezug zur
Gehaltsabrechnung. Echtes Interesse an Payroll-Themen,
Lohnsteuerrecht, Sozialversicherung und Arbeitsrecht.
Strukturierte, zuverlässige und sorgfältige
Arbeitsweise – Zahlen liegen Dir. Teamgeist, Offenheit
und Spaß an digitaler HR-Arbeit. Gute Englischkenntnisse
sind von Vorteil. Das bieten wir Dir: Attraktives Gehaltspaket -
inklusive Weihnachtsgeld, Prämie und
vermögenswirksamer Leistungen Flexible Arbeitszeiten,
mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub - Deine Work-Life-Balance ist
uns wichtig. Modernes Arbeitsumfeld - Laptop, Smartphone &
alles, was Du für Deine Arbeit brauchst. Teamspirit
& flache Hierarchien - Bei uns bist Du Teil eines
freundlichen, unkomplizierten Teams.
Entwicklungsmöglichkeiten - Weiterbildung und
persönliche Weiterentwicklung sind bei uns
selbstverständlich. Unvergessliche Team-Events - Wir
feiern unsere Erfolge gemeinsam beim Sommerfest oder der
Weihnachtsfeier. Diversity & Inclusion - Wir
schätzen und fördern Vielfalt - sei Du selbst
Wenn Du Lust auf eine sinnstiftende Aufgabe im
Zukunftsmarkt Diabetes hast - dann freuen wir uns auf Deine
Bewerbung Melde Dich doch per E-Mail (bewerbung@ypsomed.com) oder
telefonisch bei Deinem Ansprechpartner Troy Spiller (+49 69 310 197
051) und wir reden zunächst virtuell weiter. Ein
Anschreiben brauchen wir nicht, aber wir sind neugierig, was Dich
an dieser Stelle interessiert. Über einen
ausführlichen Lebenslauf freuen wir uns.. Wir melden uns
in der Regel in wenigen Tagen und führen dann ein erstes
Gespräch. Wenn es passt, treffen wir uns zu einem
Zweitgespräch. JETZT BEWERBEN Ypsomed GmbH, HR &
Office Management, Höchster Straße 70, 65936
Liederbach, Telefon: 069310197-051, bewerbung@ypsomed.com,
www.ypsomed.de Folgen Sie uns auf