HR Manager (m/w/d) - Fokus Operations
Vollzeit
Unsere Priorität liegt im Wie - und zwar auf möglichst komfortable und effiziente Weise, um Kundenbeziehungen nachhaltig in Einklang zu bringen. Diese werden passgenau ergänzt durch die außergewöhnliche Expertise unserer Mitarbeitenden im Customer Service. Du verstehst HR als Gestaltungsfunktion mit echtem Einfluss auf Unternehmenserfolg und Kultur? Dann bring Deine HR-Expertise bei uns ein und starte als HR Manager (m/w/d) in unserem Team!
Strategischer Impact: Du entwickelst HR-Strategien und setzt diese wirkungsvoll um, um unsere Unternehmensziele nachhaltig zu unterstützen
Kultur & Veränderung aktiv gestalten: Bei HR-Projekten und Sonderthemen wirkst Du aktiv mit und stellst die kontinuierliche Weiterentwicklung effizienter, moderner HR-Prozesse sicher
People Development, Health & Safety : Du unterstützt bei Personalentwicklungsmaßnahmen und verantwortest die Steuerung des Fehlzeitenmanagements sowie das betriebliche Eingliederungsmanagement
HR Reporting: Unterstützung bei der Erstellung von Auswertungen und Statistiken (HR-Reporting)
Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder gleichwertige Qualifikation mit dem Schwerpunkt Personal oder einer vergleichbaren FachrichtungDu verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in einer beratungsnahen HR-Rolle, mit direkter Verantwortung in der FührungskräfteberatungFundierte Kenntnisse in arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie Erfahrung in Themen wie Compensation & Benefits, Performance Management, Talent Development oder OrganisationsentwicklungPraxiserfahrung in der Steuerung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Systemen (z. B. Personio, SAP Successfactors oder vergleichbare Tools)Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Teamorientierung, eine starke Vernetzung und Freude daran, HR und Business gemeinsam voranzubringen ausDu überzeugst durch Souveränität, Empathie und Beratungsstärke und arbeitest strukturiert sowie lösungsorientiertSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Zukunftssicherer Job mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
Umfangreiches Onboarding, das Dich perfekt auf Deine Aufgaben vorbereitet
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, um Deine Karriere zu gestalten
30 Urlaubstage, transparente Arbeitszeiterfassung und Homeoffice-Möglichkeit
Kostenfreie Mitgliedschaft in einem Fitness-Center und Jobrad Leasing
Freie Getränke und vergünstigtes Mittagessen bei unserem Kantinenservice
Gemeinsam Erfolge feiern bei unseren Teamevents
Arbeitgeberzuschüsse (z. B. für VWL oder betriebliche Altersvorsorge)
coeo Inkasso GmbH | Kieler Straße 16 | 41540 Dormagen | Telefon +49 2133 2463 - 275 | recruiting@coeo-inkasso.