Wir gehören mit einer Bilanzsumme von rund 4 Mrd. Euro und mehr als 500 Mitarbeitenden zu einer der größeren Genossenschaftsbanken und attraktivsten Arbeitgeber der Region. Unser Geschäftsgebiet umfasst 18 personenbesetzte Geschäftsstellen und erstreckt sich über weite Teile des Main-Kinzig- und Wetteraukreises. Wirtschaftliche Stärke, Wertschätzung, Verantwortung und Vertrauen prägen unser Wertesystem als Arbeitgeber.
Wir suchen Sie als Mitarbeiter*in (m/w/d) für unseren Bereich Bankorganisation. In dieser Position sind Sie maßgeblich an der Koordination interner Abläufe und Prozesse beteiligt und tragen zur Optimierung des Bereichs bei.
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Das erwartet Sie:
* Koordination interner Abläufe: Sie verwalten und pflegen Benutzer- und Zugriffsrechte.
* Soll-Ist-Abgleiche: Sie führen regelmäßige Soll-Ist-Abgleiche durch, um die Einhaltung von gesetzlichen Vorschriften und internen Richtlinien zu gewährleisten.
* Berechtigungsmanagement: Sie pflegen und dokumentieren das Berechtigungsportfolio der Bank.
* Digitalisierung und Effizienzsteigerung: Sie unterstützen bei Projekten zur Digitalisierung und Effizienzsteigerung sowie bei der Umsetzung strategischer Maßnahmen.
* Ansprechpartner: Sie sind der zentrale Ansprechpartner für interne Anfragen im organisatorischen Bereich.
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Das wünschen wir uns:
* Ausbildung: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Bankkauffrau / zum Bankkaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation.
* Prozesskenntnisse: Sie sind vertraut mit bankinternen Prozessen, Compliance-Vorgaben und den gesetzlichen Rahmenbedingungen.
* Erfahrung in Prozessoptimierung: Sie haben sich bereits mit den Themenbereichen Prozessoptimierung und Effizienzsteigerung auseinandergesetzt.
* Teamorientierung: Sie arbeiten teamorientiert und sind bereit zur interdisziplinären Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen.
* Vertraulichkeit und Integrität: Der Umgang mit internen und sensiblen Daten erfolgt für Sie stets vertraulich und integer. Freundlichkeit und Kundenorientierung in der analogen und digitalen Welt sind für Sie selbstverständlich.
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Das bieten wir Ihnen:
* Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit des mobilen Arbeitens
* Vielfältige und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
* 13 Monatsgehälter, Vermögenswirksame Leistungen und Erfolgsbeteiligung
* 30 Tage Urlaub, zusätzlicher übertariflicher Urlaub und Lebensarbeitszeitkonto
* Betriebliche Altersvorsorge und vergünstigte Krankenzusatzversicherung
* Betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Gesundheitskurse, Netzwerk für psychische Belastungen, JobRad, Massage am Arbeitsplatz, ärztliche Untersuchungen, ergonomische Arbeitsplätze, Firmenfitness mit EGYM Wellpass)
* Einen regionalen Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung
* Arbeitgeberbeteiligung am Deutschlandticket
* Personalrabatte und -konditionen, Team-Events und vieles mehr
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Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Kontakt
Judith Schilling
Personalreferent
j.schilling@vrbank-mkb.de
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