Bürosachbearbeiter/in (m/w/d)
Zur Verstärkung unseres Teams im Referat 232 „Straßen- und Luftverkehr“ am Dienstort Weimar besetzen wir eine Stelle als Bürosachbearbeiter/in.
Erteilung von Erlaubnissen zum Betrieb von UAS (Unmanned Aircraft System) sowie unbemannter Frei- und Fesselballone, Überwachung von Modellfluggeländen, Überwachung des Betriebs von UAS, Verfolgung von Ordnungswidrigkeiten im Bereich unbemannte Luftfahrt
flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Kernzeiten im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung
• Voraussetzungen eine Vergütung nach Entgeltgruppe 8 TV-L
• fachliche und persönliche Entwicklung durch Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• die Möglichkeit von mobiler Arbeit unter bestimmten
Verwaltungsdienst oder
• eine abgeschlossene Ausbildung als
o Fachangestellte/r für Bürokommunikation “ und
o Kaufmann/-frau für Büromanagement mit
Zusammenarbeit und teamorientiertes Verhalten
• Für Bewerber/innen, die bereits im öffentlichen Dienst tätig sind, wird um Übersendung einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte mit Angabe der personalaktenführenden Stelle gebeten.
April 2026 online unter:
Bewerbungen von Bediensteten des TLVwA (Beamte und Tarifbeschäftigte), die bereits der Besoldungsgruppe des ausgeschriebenen Dienstpostens bzw. der Entgeltgruppe der ausgeschriebenen Tätigkeit angehören, werden als Interessensbekundung entgegengenommen. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 40 Stunden (bei Vollzeitbeschäftigung). Der Dienstposten ist grundsätzlich für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet. Inwieweit dem Teilzeitwunsch, insbesondere im Hinblick auf Lage und Umfang der Teilzeit entsprochen werden kann, ist im Einzelfall zu prüfen. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen entsprechend den gesetzlichen Bestimmungen besonders berücksichtigt.
Das Thüringer Landesverwaltungsamt fördert aktiv die berufliche Gleichstellung nach dem Thüringer Gleichstellungsgesetz. Dann steht Ihnen Frau Scherneck unter der Telefonnummer 0361/57 332 1420 zur Verfügung.
Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden die Daten nicht berücksichtigter Bewerber/innen datenschutzkonform vernichtet.