NewVation ist der Experte für Know-how-Vermittlung im Energie- und Infrastruktur-Sektor. Als dynamischer Partner bieten wir Dir verantwortungsvolle Aufgaben in anspruchsvollen Umfeldern und begleiten Dich langfristig in Deiner beruflichen Entwicklung. • Eigenverantwortliche Koordination sämtlicher Baugewerke im Rahmen des Neubaus von 380-kV-Freileitungen inklusive möglicher Teilerdverkabelungen • Steuerung und Begleitung der Bauprojekte von der vorbereitenden Planung über die Bauausführung bis hin zur Inbetriebnahme und Übergabe an den Betrieb • Erstellung und Abstimmung von Ausschreibungsunterlagen sowie Unterstützung bei Vergabeprozessen und Abnahmen der Bauleistungen • Verantwortung für die Einhaltung von Kosten-, Termin-, Qualitäts- und Arbeitssicherheitszielen innerhalb des jeweiligen Teilprojekts • Regelmäßiges Reporting an die Gesamtprojektleitung sowie an die Projektleitung Bau • Unterstützung bei der Pflege und Überwachung von Projekt- und Ausführungsplänen sowie bei Risiko- und Chancenanalysen • Förderung und Sicherstellung eines sicheren Arbeitsumfelds für interne Teams und externe Dienstleister • Projektbezogene Präsenz in den Projektbüros in Kiel, Lüneburg, Stockelsdorf, Bremen, Hamburg oder Hohenwestedt erforderlich; gelegentliche Abstimmungen in Lehrte möglich • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, beispielsweise Bauingenieurwesen, Umwelttechnik, Verkehrsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige praktische Erfahrung in der Betreuung und Steuerung von Großbaustellen • Kenntnisse im Bereich Infrastruktur- oder Linienbauprojekte von Vorteil • Sicherer Umgang mit MS Office; SAP-Kenntnisse sind wünschenswert • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie idealerweise Erfahrung in der Führung von Projektteams • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen New Work: hybrides Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten Individuelle Konditionen: attraktives Gehaltspaket, unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Urlaubstage Benefits: betriebliche Krankenversicherung (bKV mit Zahnzusatz und stationärer Versorgung), betriebliche Altersvorsorge (bAV mit hoher Arbeitgeberförderung), JobRad, Corporate Benefits Weiterentwicklung: individuelle Entwicklungsprogramme, Training on the Job und Workshops Events: regelmäßige Teamevents, Firmenfeiern und Networking-Formate Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen!