Du liebst deinen Beruf – und spürst gleichzeitig, dass Pflege mehr sein kann? Du willst nicht nur funktionieren, sondern gestalten? Du möchtest in deinem Berufsalltag wachsen, Verantwortung übernehmen und echte, nachhaltige Veränderungen bewirken? Dann bist du bei uns genau richtig. Pflege ist mehr als ein Beruf. Sie ist Beziehung, Bewegung und Berufung. Lass uns gemeinsam dafür einstehen. Im Zuge der Erweiterung unseres Team suchen wir neue Kolleginnen und Kollegen (m/w/d) aus der Pflege für unsere selbstorganisierte viszeralchirurgische Station. Wer wir sind: Wir sind ein interdisziplinäres Team auf einer viszeralchirurgischen Station, die sich für eine neue Form der Pflege entschieden hat: selbstorganisiert, wertschätzend, kollaborativ. Bei uns zählt nicht nur, was du tust – sondern auch, wie du es tust. Wir gestalten Pflege gemeinsam - ohne starre Hierarchien, mit Raum für Ideen, Verantwortung und Entwicklung. Was dich bei uns erwartet: Ein hochmotiviertes Team, das Pflege neu definiert Selbstorganisierte Strukturen mit echtem Mitspracherecht Raum für Eigenverantwortung, Kreativität und neue Ideen Ein wertschätzendes Umfeld, das Menschlichkeit und Professionalität vereint Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung von Abläufen, Standards und Teamprozessen Persönliche und fachliche Weiterentwicklung in einem inspirierenden Umfeld Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe Was wir uns von dir wünschen: Examinierte Pflegefachkräfte (m/w/d), die den Mut haben, neue Wege zu gehen Lust auf Veränderung und Weiterentwicklung verspüren das Berufsbild Pflege stärken und mitgestalten wollen empathisch, teamorientiert und lösungsorientiert arbeiten bereit sind, Verantwortung zu übernehmen – für sich, Andere und das große Ganze Klingt gut? Dann bewirb dich bei uns! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen – nicht als Bewerbungsnummer, sondern als Mensch. Hospitationen sind im Rahmen des Auswahlverfahrens jederzeit möglich. Komm vorbei, erlebe unsere Station live und finde heraus, ob wir zueinander passen. „Das Menschliche und der Patient sollen und müssen immer im Mittelpunkt stehen. Ich bin sehr froh und dankbar, dass man hier trotz aller Widrigkeiten versucht, dies umzusetzen.“ Hubertus Stationsleitung Das dürfen Sie erwarten: Attraktive Lage reizvolle Wohn- und Lebensmöglichkeiten, hoher Freizeit- und Erholungswert (Natur, Kultur, Gastronomie, Shopping), Großstadtnähe Betriebliche Altersversorgung 100% arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung, vermögenswirksame Leistungen, weitere Bausteine (z. B. Entgeltumwandlung) Betriebsärztlicher Dienst Gesundheitschecks, kostenlose Grippeschutzimpfung, Bildschirmarbeitsplatzbrille E-Learning große Auswahl an Seminaren im Bereich Pflichtfortbildungen, Expertenstandards, Fachfortbildungen und Soft Skills Familie und Beruf Vielzahl an Arbeitszeitmodellen, Gleitzeitregelung im kfm.-techn. Bereich, Kinderkrippe, Jahresurlaubsplanung, u.v.m. Gesundheitsangebote zahlreiche Fortbildungen zur Gesundheitsförderung, Sonderkonditionen bei Fitnessstudios, regelmäßige Gesundheitstage, etc. Ideale Verkehrsanbindung sehr gute Erreichbarkeit über Autobahn und Bundesstraßen, Bushaltestelle direkt am Klinikum Ideenmanagement Prämienprogramm für gute Mitarbeiter-Ideen Job-Ticket subventionierte Fahrkarte für alle öffentlichen Nahverkehrsmittel Mitarbeiter- vergünstigungen Mitarbeiterangebotsplattform, Personalverkauf in unserer Apotheke, Sonderkonditionen bei Fitnessstudios, Vorteile bei diversen Versicherungsanbietern Modernes Klinikum moderne Zentrumsstruktur, breites Behandlungsspektrum, fortlaufende Investitionen in Umbau, Erweiterung und Neubau Parken direkt am Klinikum kostenloses bzw. günstiges Parken direkt vor Ort Personalcafeteria Snacks und warme Mahlzeiten zu günstigen Mitarbeiterkonditionen Teamgeist engagiertes und erfahrenes Team, gutes Arbeitsklima, offenes Miteinander, Mitarbeiterveranstaltungen Vergütung nach Tarif Vergütung nach TV-Ärzte/VKA bzw. TVöD (im TVöD inkl. Jahressonderzahlung, Arbeitsbefreiung zu besonderen Anlässen, Jubiläumsfreizeit und -zuwendung) Weiterentwicklung umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm, abteilungseigene Fortbildungsbudgets, Mitarbeiterjahresgespräche, Coaching und Supervision Über uns: Die Klinikum Aschaffenburg-Alzenau gGmbH gehört zu den zehn größten Krankenhäusern Bayerns und ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Würzburg. In 26 Kliniken, Abteilungen und Instituten sowie spezialisierten Zentren versorgen wir an beiden Standorten rund 100.000 Patienten im Jahr. Wir sind ein Haus im Wandel – das zeigen zukunftsweisende Baustrategien, ein großer Generationswechsel sowie klinikweite Digitalisierungsprojekte. Dabei unterstützen uns unsere Träger Stadt und Landkreis Aschaffenburg. Arbeiten in Aschaffenburg Entdecken Sie unsere Region: Klinikum Aschaffenburg-Alzenau Am Hasenkopf 1 63739 Aschaffenburg Tel. Kontakt: Prof. Dr. Friedrich Hubertus Schmitz-Winnenthal, Chefarzt Chirurgische Klinik I - Allgemein-, Viszeral- und Gefäßchirurgie (49 6021 32-4001) Bewerben Sie sich online unter: jobs.klinikum-ab-alz.de