Inserat online seit: 3 Juni
Aufgaben der Stelle
Wir bieten:
- Interessante und eigenverantwortliche Aufgaben
- Sicherheit in einem expandierenden Familienunternehmen
- Persönliche und fachliche Weiterbildungen
- Zuschüsse zur Altersversorgung, Deutschlandticket
- Umfassendes Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Vielfältige Betriebssportangebote
- Betriebsrestaurant
Ihr Aufgabenbereich:
- Sie unterstützen bei der Erstellung personalrelevanter Unterlagen, beispielsweise Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und weiteren administrativen Schreiben
- Sie übernehmen zuarbeitende Tätigkeiten im Recruiting, etwa bei der Veröffentlichung von Stellenanzeigen, der Terminorganisation sowie der Vorbereitung von Vorstellungsgesprächen
- Sie pflegen Personalstammdaten sowie Informationen zu Zertifikaten, Weiterbildungen und Qualifikationen in unseren HR-Systemen
- Sie unterstützen bei administrativen Aufgaben
- Sie wirken im Tagesgeschäft der Personalabteilung mit und übernehmen allgemeine organisatorische Tätigkeiten
Ihre Qualifikationen:
- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sie bringen fundierte Erfahrungen in der Personalsachbearbeitung mit
- Sie verfügen über gute Kenntnisse in der Personaladministration; erste Kenntnisse im Arbeitsrecht sind von Vorteil
- Sie arbeiten sicher mit den gängigen MS-Office-Anwendungen; Kenntnisse in SAP HCM sind wünschenswert
- Sie kommunizieren sicher in deutscher Sprache und verfügen idealerweise über grundlegende Englischkenntnisse
- Eine sorgfältige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise sowie ein vertrauensvoller Umgang mit sensiblen Daten zeichnen Sie aus
