Über die Stelle - Beschreibung
Willkommen bei Seeders, wo digitale Sichtbarkeit die Grundlage für eine erfolgreiche Online-Strategie bildet. Wir helfen Marken, im digitalen Raum durch Linkbuilding, Digital PR, SEO, SEA und Social Advertising sichtbar zu werden. Als internationale Agentur sind wir in über fünfzig internationalen Märkten tätig. Mit unserem umfassenden Netzwerk, das wir in den letzten zehn Jahren aufgebaut haben, sind wir in der Lage, Online-Sichtbarkeit in nahezu jeder Nische zu generieren. Gemeinsam streben wir nach digitalem Wachstum und Erfolg für unsere Kunden.
Du hast bereits erste Erfahrungen in den Bereichen SEO, Linkbuilding und Online-Marketing gesammelt und hast das Gefühl, dass es Zeit für den nächsten Schritt ist? Dann ist das deine Chance zu wachsen. Seeders ist der perfekte Ort für dich Wir sind eine schnell wachsende internationale Online-Marketing-Agentur, spezialisiert auf internationales SEO und Linkbuilding. Zur Verstärkung unseres Online-Marketing-Teams suchen wir einen Medior Online Marketeer. Möchtest du unser neuer Kollege werden?
Deine täglichen Aufgaben
Als Medior Online Marketeer bei Seeders beschäftigst du dich hauptsächlich damit, die Online-Sichtbarkeit deines Kundenportfolios durch Linkbuilding zu erhöhen. Darüber hinaus bist du der wichtigste Sparringspartner für unsere Account Manager, um die Ziele unserer Kunden zu verwirklichen. Du arbeitest am Backlink-Profil unserer Kunden, erstellst und veröffentlichst Blog-Artikel und Gastbeiträge um und pflegst den Kontakt zu Autoren und Publishern. Hast du ein gutes Gespür für neue Chancen? Perfekt
Du unterstützt deinen Client Manager bei der Entwicklung von Strategien und der Durchführung von SEO-Kampagnen für ein sehr vielfältiges Kundenportfolio. Gemeinsam analysiert ihr, ob eine Strategieänderung oder eine Neuausrichtung notwendig ist. Diese Schlussfolgerungen zieht ihr gemeinsam aus den monatlichen Berichten, der Position des Kunden oder den durchgeführten Analysen.
Du hast Spaß daran, neue Blogs und Websites zu entdecken. Du erstellst Pläne, überprüfst regelmäßig Blogs und versendest sie an Publisher. Du begeisterst Kunden mit den Ergebnissen und hältst engen Kontakt zu ihnen und den Publishern bezüglich der Entwicklungen. Du erledigst deine Aufgaben selbstständig, ergreifst Initiative und arbeitest gerne in einem jungen und dynamischen Team.
Über die Stelle - Anforderungen
Mindestens zwei Jahre Erfahrung in einer der drei SEO-Säulen (Content, Technik, Linkbuilding) sind ein Muss. Wir suchen jemanden, der wissbegierig, proaktiv und ein guter Teamplayer ist Da du für Kunden arbeitest, ist es wichtig, dass du Freude am Kontakt mit ihnen hast. Weil du regelmäßig mit Kunden in Kontakt stehst, ist es uns wichtig, dass du mindestens 32 bis 40 Stunden pro Woche verfügbar bist und sowohl Deutsch als auch Englisch sicher in Wort und Schrift beherrschst.. Einmal im Monat arbeiten wir mit unserem Team in Düsseldorf oder Zwolle zusammen und es ist uns wichtig, dass du dabei sein kannst.
Als Online Marketeer bist du natürlich nicht allein. Du arbeitest in einem remote, jungen Team, mit dem du dich regelmäßig austauschst. Darüber hinaus verwaltest du deine eigenen Projekte und Kunden. Schließlich ist es uns bei Seeders wichtig, dass du Initiative zeigst und motiviert bist. So trägst du zum Erfolg unseres Unternehmens bei
Was wir dir bieten
* Raum für neue Initiativen und Ideen. Egal, ob du eine Woche, einen Monat oder ein Jahr bei uns bist, wir sind immer offen für neue Perspektiven.
* Die Möglichkeit, in einer schnell wachsenden, nachhaltigen internationalen Online-Marketing-Agentur zu arbeiten.
* Ein marktgerechtes Gehalt, das sich an deiner Erfahrung und Qualifikation orientiert
* Raum für persönliche Entwicklung und Wachstum, mit Möglichkeiten für Schulungen und Weiterbildung.
* Wir organisieren regelmäßig Schulungen während der Arbeitszeit, um deine Soft- und Hard-Skills zu verbessern.
* 28 Urlaubstage, basierend auf einer 40-Stunden-Woche.
* Flexible Arbeitszeiten, solange du zwischen 10:00 und 15:00 Uhr online bist.
* Betriebliche Altersvorsorge.
* Regelmäßige soziale Events, Partys und Teamaktivitäten, die ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur sind.
* Für jeden neuen Mitarbeiter pflanzen wir in Zusammenarbeit mit Tree-Nation jeden Monat zwei Bäume, um gemeinsam zu einem grüneren Planeten beizutragen.