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(junior) business - development - managerin (m/w/d)

Aschaffenburg
PASS Consulting Group
Business Development Manager
Inserat online seit: 4 September
Beschreibung

Deine Perspektiven bei agentes:

1. Entwicklung zur Business Development Manager/in / Sales Manager/in in 12–24 Monaten – ausdrücklich gewünscht
2. Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
3. Ein sicherer Arbeitsplatz
4. Eine leistungsorientierte Vergütung (Fix + Variabel)
5. Flexibles Arbeiten, remote Tätigkeit sowie Gleitzeit möglich
6. Modernes Office Equipment
7. Mentoring und Coaching sowie der Austausch mit IT-Expert/innen
8. Flache Hierarchien, kurze Wege, Team-Events & Kultur, die machen lässt
9. Mehr über uns: www.agentes.de

Dein Profil:

10. Du hast eine kaufmännische Ausbildung als Industriekauffrau (m/w/d), Bürokauffrau (m/w/d) oder einer vergleichbaren kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen oder ein Studium der Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung erfolgreich absolviert.
11. Du kommunizierst gekonnt, hörst aktiv zu und kannst den Nutzen unserer Software Lösungen für Kund/innen klar definieren.
12. Du bis kontaktfreudig und empathisch – du gewinnst Menschen, nicht nur Deals.
13. Du bringst verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1 Niveau) sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit.
14. Du hast erste Praxiserfahrung im B2B-Vertrieb oder IT-/Projektumfeld (ein Plus) – wichtiger sind uns jedoch Drive, Lernmotivation und Verantwortungsübernahme.
15. Du bringst Struktur, Selbstorganisation und Teamgeist mit.
16. Nice to have: CRM-Erfahrung, Banking/Finance-Basics.

Das erwartet Dich:

17. Warum diese Rolle? Du machst aus ersten Kontakten echte Kund/innen – vom ersten „Hallo“ bis zur Demo, vom Zuhören bis zur Lösung. Gemeinsam mit erfahrenen Kolleg/innen baust du unsere Sales-Pipeline auf und prägst, wie Kund/innen uns erleben.
18. Dein Impact in den ersten 12 Monaten Leads qualifizieren und Termine sichern – per Call, Mail, LinkedIn. Discovery-Calls & Demos mit Senior Account Manager/innen vorbereiten und mitführen. Angebote und Kalkulationen gemeinsam mit unseren Fachabteilungen erstellen. CRM korrekt dokumentieren, kurze, klare Sales-Notizen sowie Reporting. Research zu Kund/innen und Projekten erstellen

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