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Director operational planning (m / w / d)

Stuttgart
Galileo Global Education
Director
Inserat online seit: 9 Dezember
Beschreibung

OverviewMacromedia gehört zur internationalen Bildungsgruppe Galileo Global Education, deren erklärtes Ziel es ist, Menschen aus aller Welt unabhängig von ihrer Ausgangssituation Zugang zu höheren Bildungsabschlüssen zu ermöglichen. Über 200.000 Studierende sind bereits an den mehr als Galileo-Schulen und Hochschulen weltweit eingeschrieben. In Deutschland ist die Macromedia als privater Bildungsträger mit der Marke Macromedia University of Applied Sciences und der Macromedia Akademie auf konsequentem Expansionskurs. Wir qualifizieren unsere zukünftigen Absolvent:innen im Hochschulstudium, in Ausbildungen, Weiterbildungen und Kooperationsstudiengängen für eine von exponentiellem Wandel geprägte digitale Arbeitswelt. Unsere Hochschulcampus und Study Center befinden sich in Berlin, Frankfurt, Freiburg, Hamburg, Köln, Leipzig, München, Stuttgart, Hannover und Düsseldorf. Unsere Jobangebote beinhalten Positionen in den Bereichen Administration, Facility, Forschung, IT, Lehre, Management, Marketing, Verwaltung und Sales.Für unsere Hochschule suchen wir in Berlin, Köln, München, Frankfurt, Stuttgart oder Hamburg in Vollzeit zeitnah und unbefristet eine/n Director Operational Planning (m/w/d).ResponsibilitiesFachliche und disziplinarische campusübergreifende Führung sowie Weiterentwicklung des Teams im Bereich Lehrplanung, Dozierendenmanagement und Academic Reporting & Controlling(Weiter-)Entwicklung einer datengetriebenen Lehrplanung durch systematische Nutzung von Business Intelligence Tools/sonstigen Planungstools sowie Verantwortung für den effizienten Einsatz von unterstützenden Planungstools und des Student-Information-Systems (z.B. AC5)Sicherstellung der Lehrqualität durch abgestimmte Steuerung von Lehraufträgen, Evaluationen und QualifikationsprofilenVerantwortung für die strategische Weiterentwicklung sowie die Gestaltung und Implementierung von Prozessen und Richtlinien im Bereich Lehrplanung und DozierendenmanagementKonzeption und Umsetzung einer bundesweiten Datenbank für DozierendeKonzeption und Weiterentwicklung effizienter PlanungsprozesseSicherstellung der bundesweiten professoralen Besetzung unter Berücksichtigung hochschulrechtlicher und wirtschaftlichen bzw. organisatorischen VorgabenVerantwortung für das Vertragsmanagement mit externen LehrbeauftragtenQualitätssicherung der Lehrplanung mit Blick auf die Zufriedenheit von Teilnehmenden und LehrendenErstellung und Weiterentwicklung von Analysen und Reporting Keys relevanter akademischer KPIsDatenbasiertes Controlling zur kontinuierlichen Optimierung der Lehrplanung und des DozierendenmanagementsStakeholdermanagement mit akademischer Hochschulleitung, Lehrenden, Verwaltung, HR, Marketing/Sales und externen PartnernVerantwortung für die jährliche BudgetplanungQualificationsAbgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit wirtschafts-, bildungswissenschaftlichem oder verwaltungsbezogenem SchwerpunktMehrjährige Führungserfahrung (fachlich & disziplinarisch) in komplexen, hochschulnahen oder bildungsbezogenen OrganisationenFundierte Kenntnisse im Bereich Lehrplanung, Dozierendenmanagement und akademischem Reporting & ControllingErfahrung im Prozess- und Projektmanagement sowie in der Implementierung strategischer und operativer MaßnahmenSicherer Umgang mit Business-Intelligence-Tools, Planungstools und Student-Information-Systems (z. B. AC5)Ausgeprägte Kommunikations- und Stakeholdermanagement-KompetenzHohe Affinität zu Digitalisierung und datenbasierter ProzesssteuerungErfahrung in Budgetverantwortung und wirtschaftlicher Steuerung komplexer AufgabenbereicheErfahrung im Aufbau und in der Pflege tragfähiger Stakeholder-Beziehungen sowie in der erfolgreichen Steuerung komplexer OrganisationsstrukturenHohe Teamorientierung und die Fähigkeit, effektiv und ergebnisorientiert in interdisziplinären Strukturen zusammenzuarbeitenAusgeprägte Kommunikations-, Präsentations- und Interaktionsfähigkeiten auf Executive-Level sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Stakeholder wirksam einzubindenBenefitsDas lebendige und dynamische Umfeld einer privaten BildungsinstitutionEin abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit hoch motivierten KollegInnenEine attraktive und leistungsgerechte Vergütung und sonstige betriebliche Leistungen wie Fortbildungen und Online-Sprachkurse5 Tage Bildungsurlaub bundesweit mit einer Bezuschussung von bis zu 500 € pro KalenderjahrEGYM Wellpass: Für nur 25 Euro monatlich über 9.000 Fitnesstudios, Schwimmbäder, Wellnessangebote und mehr bundesweit nutzenSelbstständiges und eigenverantwortliches ArbeitenSorgfältige Einarbeitung in einem engagierten und kollegial arbeitenden TeamModern ausgestattete ArbeitsplätzeGestaltung des Arbeitstags mit hoher Selbstständigkeit und Eigenverantwortung mit kurzen EntscheidungswegenKontaktinformationen: Wenn dich diese Aufgabe reizt, beeindrucke uns mit deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte gib hier deinen möglichen Eintrittstermin an. #J-18808-Ljbffr

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