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Lohnbuchhalter (m/w/d) 80% home office

Düsseldorf
DIS AG
Lohnbuchhalter
Inserat online seit: 9 Juni
Beschreibung

Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlunggehört die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Bereich Finance ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Finanz- und Rechnungswesen.

Sie verfügen über Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung oder möchten Ihre Kenntnisse in einem professionellen Umfeld weiter vertiefen?

Für unseren renommierten Kunden in Düsseldorf suchen wir engagierte Lohnbuchhalter (m/w/d), die das Team am Standort Düsseldorf tatkräftig unterstützen.

In dieser Position übernehmen Sie eigenverantwortlich die Entgeltabrechnung und tragen maßgeblich zu einem reibungslosen Ablauf der Payroll-Prozesse bei.

Freuen Sie sich auf eine langfristige Perspektive, ein hohes Maß an Flexibilität sowie eine moderne Arbeitsweise mit bis zu 80 % Home Office.

Nutzen Sie diese Gelegenheit und bewerben Sie sich noch heute!

Ihre Vorteile

1. Einen sicheren Arbeitsplatz in einem stabilen Unternehmen
2. Bis zu 80 % Home Office
3. Sehr hohe Flexibilität bei der Arbeitsgestaltung
4. Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
5. Kollegiales Miteinander und wertschätzende Unternehmenskultur
6. Umfassende Einarbeitung und langfristige Perspektive

Ihre Aufgaben

7. Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
8. Sicherstellung der korrekten und termingerechten Abrechnung
9. Pflege und Kontrolle abrechnungsrelevanter Daten im System
10. Erstellung und Übermittlung von Meldungen an Behörden und Sozialversicherungsträger
11. Durchführung von Korrektur- und Nachberechnungen

Ihr Profil

12. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Lohnbuchhaltung
13. Erfahrung in der Entgeltabrechnung
14. Sicherer Umgang mit Abrechnungssystemen, idealerweise SAP HCM oder DATEV
15. Hohe IT-Affinität – je breiter Ihre EDV-Kenntnisse, desto besser
16. Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
17. Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
18. Reisebereitschaft von ca. 4–6 Mal jährlich für jeweils bis zu einer Woche
19. Nice to have: Erfahrung in der Mandanten-Payroll

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