IMS Personal – persönlich. professionell. verlässlich.
Seit vielen Jahren verbinden wir Pflegekräfte mit starken Arbeitgebern – in langfristiger Zusammenarbeit und mit echter Wertschätzung. Wir stehen für Klarheit, faire Bedingungen und ein Arbeitsumfeld, das zu Ihnen passt.
Pflege, die ankommt – fachlich und menschlich
Durchführung der Grund-, Überwachungs- und Behandlungspflege
Psychosoziale Betreuung und Angehörigenberatung
Pflegedokumentation und -planung nach aktuellem Standard
Medikamentengabe nach ärztlicher Verordnung
Qualitätssicherung und Einhaltung von Hygienestandards
Was uns wichtig ist
Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in
Erste Berufserfahrung wünschenswert, aber kein Muss
Sichere Kenntnisse der Pflegedokumentation
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Bereitschaft zur Schichtarbeit (nach Absprache)
Teamorientiertes Arbeiten mit Respekt und Verlässlichkeit
Freude im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen
Selbstständiges, strukturiertes Handeln
Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen
Bereitschaft zur Mitgestaltung und Feedbackkultur
Ihr Vorteile bei uns – schwarz auf weiß
Unbefristetes Arbeitsverhältnis für echte Sicherheit
Stundenlohn bis zu 30 €, zzgl. steuerfreie Zuschläge auf den vollen Lohn (+25 % Nacht, +50 % Sonntag, +100 % Feiertag)
Flexible Dienstplanung nach Wunsch
29–30 Urlaubstage
Arbeitszeitkonto für kurzfristigen Freizeitausgleich
Individueller Fahrkostenzuschuss (z. B. Firmenticket)
Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge
Kostenfreie, hochwertige Arbeitskleidung
Willkommens- & Empfehlungsprämie bis 500 €
Kontaktdaten für Stellenanzeige
Jetzt bewerben – einfach & persönlich
Nicole Hoffmann, Tel./WhatsApp 030 30103114,
E-Mail: nicole.hoffmann@imspersonal.eu
IMS Personal GmbH, Bergstraße 80, 10115 Berlin
Wir freuen uns auf Sie!