Fachleiterin in der Pflege
Wir suchen eine erfahrene und motivierte Person, die sich für die Leitung in einer Seniorenresidenz begeistern kann. Als zentrale Fachleiterin (w/m/d) bist du verantwortlich für die praktische Ausbildung neuer Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter und begleitest sie auf ihrem Weg zur qualifizierten Fachkraft.
* Ausbildungskonzept: Umsetzung des Ausbildungskonzepts vor Ort mit dem Ziel, beste Ergebnisse zu erzielen.
* Anleitung von Auszubildenden: Anleitung der Auszubildenden - hierzu wirst Du aus der Pflege freigestellt, um ihre Entwicklung zu fördern.
* Sicherung der Einhaltung: Sicherung der Einhaltung und Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben der generalistischen Ausbildung sowie deren Dokumentation.
* Förderung einer ergebnisorientierten Ausbildung: Förderung einer effizienten und qualitativ hochwertigen Ausbildung unserer zukünftigen Fachkräfte, um unsere Dienstleistungen zu verbessern.
* Fachliche Schulung: Fachliche Schulung und Anleitung der weiteren Fachleiter in der Einrichtung.
* Pflegefachkraft: Wahrnehmung der Aufgaben einer Pflegefachkraft, wie z.B. die Betreuung der Bewohner.
* Kooperationsvereinbarungen: Erschließung, Förderung und Sicherstellung der Einhaltung von Kooperationsvereinbarungen mit Partnern und Lieferanten.
* Schulen: Regelmäßige Kontaktpflege mit Schulen, um junge Menschen für unsere Branche zu interessieren.
* Marketingmaßnahmen: Teilnahme an Marketingmaßnahmen zur Gewinnung von neuen Auszubildenden und zum Imageverbesserung unserer Organisation.
* Administration: Eigenständige Administration und Dokumentation des Aufgabengebietes, um Transparenz und Effizienz sicherzustellen.
Mit dieser Rolle kannst du einen großen Beitrag zum Wohlergehen unserer Bewohner leisten und unsere Mitarbeiter unterstützen. Wir bieten dir eine Chance, deine Fähigkeiten und Erfahrungen einzusetzen und dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.