Sie bringen mit
* abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft im Gesundheits- und Sozialwesen oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
* mindestens zweijährige berufliche Tätigkeit in einer Pflegeeinrichtung oder einer vergleichbaren Einrichtung
* Abschluss einer qualifizierten Weiterbildung, die zur Leitung von Einrichtungen der Altenhilfe befähigt
* persönliche Eignung im Sinne des Heimgesetzes
* positive Einstellung zu pflegebedürftigen und lebensälteren Menschen
* Identifikation mit dem Leitbild der FSE Pflege
* ausgeprägte soziale Fähigkeiten zur Führung von Mitarbeitenden
* eine positive Grundeinstellung mit der Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und zu binden
* wirtschaftliches und unternehmerisches Denken
* Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Weiterentwicklung
Wir bieten Ihnen
* faire Bezahlung in Anlehnung an TVöD-P mit bis zu 5.766,64 € bei 39 St./Woche
* Flexibilität- denn wir wissen, dass das Leben manchmal unvorhersehbar ist- bei uns erhalten Sie ein persönliches Freizeitkonto
* Weihnachtsgeld
* Unterstützung und Realisierung Ihrer individuellen Weiterbildungswünsche
* Beschäftigung bei einem gemeinnützigen Träger
* 30 Tage Jahresurlaub
* betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberanteil
* flexible Arbeitszeitmodelle, angepasst an Ihre persönliche Situation
* diverse Anwerbeprämien und viele weitere Benefits
* exklusive Mitarbeitendenrabatte, beispielsweise mit bis zu 30 % Ermäßigung auf Produkte rund um Ihr Fahrrad