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Erfahrener software-engineer für die frontend-entwicklung

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beBeeSoftwareengineer
Software Engineer
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 21 Std.
Beschreibung

Wir suchen einen erfahrengen Software-Engineer für die Frontend-Entwicklung. Deine Aufgaben:


Ihr Einsatz

* Leitung des Bereichs Frontend in der Schmiede und Führung der sieben Mitarbeiter im Bereich.
* Enge Abstimmung mit dem Leiter der Schmiede zur Entwicklung von Software-Kernarchitekturen und entsprechenden Entwicklungs-Prozessen und -Rituale im Bereich Frontend.
* Möglichkeit, gemeinsam mit unseren Kunden, Product-Ownern und Architekten neue Anwendungen als MVP zu konzipieren.
* Arbeit im Scrum-Team und Entwicklung von Front-Anwendungen mit Flutter/Dart in einem Clean-Code-Umfeld.
* Test und Dokumentation der Anwendungen sowie Pflege, Optimierung und Support von bestehenden Anwendungen.
* Gewährleistung der Interoperabilität zwischen Front-, Backend- und Embedded-Komponenten.
* Erwirkung eines hohen Mehrwerts für die Bundeswehr durch eine hohe Auslastung des Teams.

Das ist nur ein Überblick über deine möglichen Aufgaben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!


Ihre Qualifikationen

* Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine Ausbildung im IT-Umfeld mit entsprechender Erfahrung.
* Mindestens sieben Jahre Erfahrung in der Frontend-Entwicklung und fachlicher Leitung von Engineering-Teams.
* Kenntnisse in Software-Architekturen und Qualitätssicherung.
* Anerkannte Expertise in mindestens einem Cross-Framework und einer gängigen Programmiersprache.
* Bereitschaft, sich schnell zum Flutter-Guru weiterzubilden.
* Kreativität, Durchsetzungskraft und Teamfähigkeit.
* Ein ausgeprägtes Gleichgewicht zwischen Technologie und Anwendungsdesign.
* Vertrautheit mit Agile Entwicklungsprozessen und Methoden wie Scrum.
* Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse.


Unser Angebot

* Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr.
* Ein wertschätzender Umgang miteinander und ein großer Teamgeist sind elementar für unser Ziel.
* Wir bieten eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz und eine prämierte betriebliche Altersvorsorge.
* 30 Tage Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen.
* Monatliches Guthaben und Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV über unsere Benefit-App.
* Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit.
* Langfristiger Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical.
* Unterstützung der beruflichen und persönlichen Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen und kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning.
* Nutzung eines Jobrades und Angebote aus den Bereichen Sport und Ernährung.

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