Die Stadt Ansbach ist eine leistungsfähige, moderne, aktive und aufstrebende Kommune im Herzen der Metropolregion Nürnberg. Eine hohe Lebensqualität, eine gesunde wirtschaftliche Struktur und attraktive Kultur- und Freizeitangebote zeichnen unsere Stadt aus. Wir setzen auf Bürgerfreundlichkeit, Serviceorientierung und Leistung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Amt für Familie und Jugend eine/n Website (FH) (m/w/d) für die Koordinierende Kinderschutzstelleunbefristet und in Teilzeit (30 Std./Woche), Stellenwert: EG S 12 TVöD Ihre Aufgaben:Einzelfallarbeit – Beratung und Begleitung von (werdenden) Familien Umsetzung eigener Angebote der KoKi Netzwerkarbeit (Beratung, Koordinierung, etc.) Verwaltungsaufgaben (Statistiken, Haushaltsplanung, Förderanträge. etc.) Öffentlichkeitsarbeit Organisatorische Aufgaben Projektentwicklung Ihr Profil:abgeschlossenes Studium als Website (m/w/d) bzw. B.A. Soziale Arbeit (m/w/d) idealerweise Berufserfahrung im öffentlichen Dienst Deutschkenntnisse mind. B 2 Eigeninitiative, selbstständiges Arbeiten, vernetztes Denken Kommunikationsstärke, Team-, Kontakt- und Empathiefähigkeit Problemlösungsvermögen, Beratungskompetenz Kreativität, Visionär/in (m/w/d) Prioritätensetzung Projektmanagement kostenbewusste Arbeitsweise Unser Angebot:Wir bieten Ihnen eine unbefristete (Teilzeit-)Beschäftigung (30 Std./Woche), die sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für die Beschäftigten des öffentlichen Dienstes – TVöD / VKA-Fassung richtet und bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen mit Entgeltgruppe S 12 TVöD bewertet ist. Gleichstellung und Inklusion sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind ebenso Bestandteil unserer Personalarbeit wie die Förderung von Bewerberinnen und Bewerbern (m/w/d) mit Migrationshintergrund. Ihren Wünschen zur Ausgestaltung der Arbeitszeit kommen wir, soweit organisatorisch möglich, gerne entgegen. Für Rückfragen stehen wir Ihnen telefonisch unter 0981/51-5932 (Amt für Familie und Jugend) bzw. 0981/51-5925 (Personalentwicklung) gerne zur Verfügung. Ihre aussagekräftige Bewerbung können Sie mit den üblichen Unterlagen bis spätestens 15.02.2026 online über unser Stellenportal einreichen. Nähere Informationen hierzu finden Sie auch unter Website. Ihre Stadt. Ihr Job. Ihre Chance