Einleitung
Die Modelleisenbahn Gruppe ist der europäische Marktführer im Segment Gleichstrom sowie die Nummer zwei im europäischen Geschäft für Modelleisenbahnen. Ihre Produkte werden unter den Marken ROCO und FLEISCHMANN weltweit vertrieben.
In Europa, dem bedeutendsten Markt für Modelleisenbahnen, halten die beiden Marken bei einem Marktanteil von rund 25 Prozent.
Die Modelleisenbahn Gruppe ist der internationale Innovations- und Technologieführer der Branche, in der eine hohe Wertschöpfungstiefe verlangt wird.
Das betrifft die Konstruktion, den Werkzeugbau, die Metallverarbeitung, den Kunststoffspritzguss, die Oberflächenbearbeitung sowie die Drucktechnik und Elektronik.
Aufgaben
* Analyse, Gestaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Unternehmensprozessen in enger Zusammenarbeit mit internen Stakeholder:innen
* Durchführung und Moderation von Workshops, Prozessaudits und Meetings zur Prozessidentifikation, -analyse und -optimierung
* Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung der Prozesslandschaft sowie des operativen Dokumentenmanagements
* Aktive Mitwirkung an bereichsübergreifenden Digitalisierungs- und Transformationsprojekten
* Anwendung moderner Methoden wie Process Mining und datenbasierte Prozessoptimierung
* Qualitätsmanagement, IT, Daten- und Risikomanagement)
* Schulung von Mitarbeitenden und Förderung der Prozesskompetenz im Unternehmen
* Cross-functional Management: FörderungSicherstellung der Integration und Koordination mit angrenzenden Managementsystemen (u.a. der Zusammenarbeit über Abteilungen und Hierarchieebenen hinweg
* Mitwirkung an der Umsetzung der Bereichsstrategie im Prozess- und Organisationsmanagement
* Unterstützung bei unternehmensweiten Projekten und Anpassung der Prozesse an Markt- und Unternehmensentwicklungen
Profil
* Abgeschlossenes Studium oder einschlägige Ausbildung mit Matura sowie mehrjährige Berufserfahrung im Prozessmanagement
* Fundierte Kenntnisse in der Prozessanalyse und -gestaltung (Ist-/Soll-Prozess, Optimierungspotenziale)
* Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und Erfahrung
* Erfahrung in der Moderation von Workshops
* Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
* Ausgeprägte IT-Affinität sowie Erfahrung mit Prozessdigitalisierung
* Hohes Maß an Selbstständigkeit, Zielorientierung, Teamfähigkeit und Belastbarkeit
* Agiles Mindset sowie unternehmerisches Denken und Handeln
* Kommunikationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit, Entscheidungskompetenz und Organisationsverständnis
* Integrität, Flexibilität und ein lösungsorientierter Arbeitsstil
Auf das dürfen Sie sich freuen
• Einen abwechslungsreichen Aufgabenbereich mit Eigenverantwortung
• Ein angenehmes Betriebsklima in einem motivierten Team
• Eine offene und respektvolle Unternehmenskultur geprägt von Kollegialität
• Flexible Arbeitszeiten und Raum für individuelle Arbeitsorganisation
• Die Möglichkeit 100 Tage im Jahr im Home Office zu arbeiten
• Einen Unternehmenszuschuss zur Mittagsverpflegung
• Die Möglichkeit von Gehaltsumwandlung für Fahrradleasing und Zukunftsvorsorge
• Die Nutzung von Mitarbeiterparkplätzen
Kontaktinformationen
Weitere Informationen über die Unternehmensgruppe entnehmen Sie bitte den folgenden Websites:, ,.
Wenn Sie Fragen zum Bewerbungsprozess haben, dann melden Sie sich gerne bei Frau Barbara Gruber unter 057626 11 22.
Wenn Sie Interesse an dieser verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Position haben und gerne im Team sowie lösungsorientiert arbeiten, dann freuen wir uns über Ihre online Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.