Die Zukunft der Mobilität verändert sich. Was tragen wir dazu bei? Volkswagen produziert Fahrzeuge in 14 Ländern und liefert sie an Kunden in mehr als 150 Märkten weltweit. Elektromobilität, Smart Mobility und digitale Transformation sind unsere Kernthemen für die Zukunft. Volkswagen ist für viele Millionen Menschen der Inbegriff der Mobilität – und das nicht nur heute, sondern auch morgen. Werden Sie Teil davon und helfen Sie dabei, mit Ihrer Neugier und Ihren Ideen, neue Lösungen zu entwickeln. Es erwartet Sie ein diverses Team, das Sie fördert und mit dem Sie gemeinsam wachsen und Ihr Potential entfalten können.
Fragen zu dieser Stelle beantwortet Jennifer Scharf unter jennifer.scharf@volkswagen.de
Kurzbeschreibung der Rolle
Die Versorgungslogistik Inbound ist ein Teilbereich der Versorgungslogistik am Komponentenstandort Kassel. Der Verantwortungsbereich umfasst die Sicherstellung der bedarfsgerechten, qualitätsgerechten und wirtschaftlichen Versorgung der Fertigungsbereiche und Supermärkte mit Produktionsmaterial, sowie der Planung und Steuerung der gesamten Inbound Logistikprozesse für Kaufteile am Standort Kassel.
Mögliche Aufgaben dieser Rolle
* Reklamieren der logistischen Anlieferqualität von Kaufteilen im Wareneingang
* Erkennen und Analysieren von Abweichungen im Anlieferprozess durch Prüfung der Ist-Auslieferungen gegen Soll-Vorgaben
* Einleiten und Begleiten von Maßnahmen zwischen den Prozessbeteiligten
* Vorbereiten und Unterstützen von Lieferantengesprächen
Anforderungen an die Qualifikation
* Studierende im Bachelor- mit mindestens 89 CP oder Masterstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Studiengänge
* Gute bis sehr gute Studienleistungen
* Teamfähigkeit und ein gutes Kommunikationsverhalten
* Motivation und Begeisterungsfähigkeit für neue Themen
* Kenntnisse in Logistik wünschenswert
Folgende Dokumente sind mit der Bewerbung einzureichen
* Lebenslauf
* Aktuelle Immatrikulationsbescheinigung
* Aktueller Notenspiegel mit ausgewiesener Durchschnittsnote
* Arbeitserlaubnis für Nicht-EU Bürgerinnen / Bürger
Relevante Soft Skills
* Analytisches Denken
* Eigeninitiative
* Verantwortungsgefühl
Relevante Hard Skills in Bezug auf…
* Projektmanagement
* Organisationsmanagement
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Bei Volkswagen legen wir Wert auf eine integrative und vielfältige Kultur. Wir bieten ein vertrauenswürdiges Umfeld, weil wir unsere Konzerngrundsätze leben.
Verantwortung – Aufrichtigkeit – Mut – Vielfalt – Stolz – Zusammenhalt – Zuverlässigkeit