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Ingenieur energietechnik für assetmanagement netzbetrieb / strom & gas (m/w/d)

Niederdorla
Avacon Netz GmbH
Energietechniker
Inserat online seit: 7 Januar
Beschreibung

Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Achtgeber und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unsere Abteilung Assetmanagement Niederspannung/Mittelspannung am Standort Salzgitter suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis zum 30.11.2027, einen Assetmanager für unser Stromverteilnetz.Eine Aufgabe, die herausfordertDu übernimmst die Betreuung von Dienstleistungsverträgen zum Betrieb unserer VerteilnetzeIm Team arbeitest du an technischen Fragestellungen rund um unser Strom VerteilnetzAls Drehscheibe zwischen den strategischen und den ausführenden Einheiten koordinierst du die Erstellung von MaßnahmenplänenÜber die technischen Fragestellungen hinaus stellst du die damit einhergehenden kaufmännische Abwicklung von Maßnahmen sicherDu arbeitest in Projekten und Arbeitsgruppen mitDu übernimmst zeitlich abgrenzbare Sonderaufgaben in Abstimmung mit der FührungskraftEin Background, der überzeugtDu hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar absolviert Du hast sehr gute analytische Fähigkeiten und eine prozessorientierte DenkweiseIm Idealfall konntest du bereits erste Erfahrungen im Umfeld eines Versorgungsnetzbetreibers sammelnDu hast Spaß daran, dich mit Kollegen auch über Bereichs- und Unternehmensgrenzen hinweg auszutauschen und zusammen zu arbeitenErste Erfahrungen mit SAP-Systemen zur internen Unternehmenssteuerung sind wünschenswertDu besitzt sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von MS-Office ProduktenDu verfügst über sehr gute deutsche (mindestens C1) und gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein sehr gutes AusdrucksvermögenEin Umfeld, das begeistertJahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und GasnetzenStarkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes MiteinanderHybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Büro, von Zuhause oder aus dem EU-Ausland)Flexible Arbeitszeitgestaltung, damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannstEine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter & Bonus)Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame LeistungenE.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und JobradZahlreiche Fortbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenSabbaticalFamilienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)Das bieten wir dirDu sollst dich bei uns wohlfühlen und täglich zufrieden mit der Arbeit starten. Dein Wohlbefinden, deine Lebenssituation und deine individuellen Weiterentwicklungswünsche haben bei uns eine wichtige Bedeutung. Um dein Top-Arbeitgeber zu sein, bieten wir dir eine Vielfalt an Leistungen, die dir gut tun.Deine Gesundheit an erster StelleDu gibst täglich dein Bestes – und dafür verdienst du das Beste für deine Gesundheit. Egal, ob am Schreibtisch oder in der Fläche: Wir sorgen dafür, dass du jeden Tag sicher & gesund meisterst.Regionale Stärke vereint mit globalen MöglichkeitenAls Teil der E.ON-Gruppe bieten wir dir vielfältige Entwicklungschancen und Möglichkeiten in der globalen Hightech-Energiebranche, kombiniert mit der Nähe durch uns als regionalen Energieversorger.Raum für deine IdeenBei uns ist Gestaltungsfreiraum kein Privileg der Führungsebene. Du wirst von uns stets ermutigt, den Status Quo zu hinterfragen und deine Ideen einzubringen.Eine eingespielte MannschaftBei uns bist du essenziell und gleichzeitig kein:e Einzelspieler:in. Wir verstehen uns als Mannschaft und stärken dir stets den Rücken, wenn du Großes bewegen willst.Ein Job wie für dich gemachtWo auch immer du hinwillst und wie auch immer dein perfekter (Arbeits-)alltag aussieht – wir bieten dir das, was zu jeder deiner Lebenssituationen passt.Hinweis : Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

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