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Praktikum im bereich neuentwicklung von hydraulikpumpen und -motoren

Horb am Neckar
Praktikum
Rexroth
Inserat online seit: 22 Mai
Beschreibung

Unternehmensbeschreibung


Wirtschaftlich, präzise, sicher und energieeffizient: Antriebs- und Steuerungstechnik von Bosch Rexroth bewegt Maschinen und Anlagen jeder Größenordnung. Unter der Marke Rexroth entstehen innovative Komponenten, maßgeschneiderte Systemlösungen und Dienstleistungen für mobile Anwendungen, Anlagenbau und Engineering sowie Fabrikautomation.

Die Bosch Rexroth AG freut sich auf Ihre Bewerbung!

Stellenbeschreibung


Zur Leistungsübertragung bei der Arbeitshydraulik mobiler Arbeitsmaschinen werden häufig verstellbare Axialkolbenpumpen nach dem Schrägscheibenprinzip eingesetzt, die sich durch hohe Leistungsdichten auszeichnen. Dementsprechend werden hochbelastete und relativbewegte Tribokontakte vorgefunden. Die Arbeit soll sich mit der simulativen Analyse eines hydrostatisch entlasteten Gleitlagers mittels der Thermo-Elastohydrodynamik befassen, mit dem Ziel der Optimierung des Reibungsverhaltens.

Qualifikationen

* Ausbildung : Sie studieren Maschinenbau oder einen vergleichbaren Studiengang in höheren Semestern
* Qualifikation : Grundkenntnisse im Bereich Hydraulik und Tribologie sind von Vorteil
* Arbeitsweise: Sie zeichnen sich durch eine eigenverantwortliche, strukturierte und systematische Arbeitsweise aus
* Sprachen : Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich



Beginn: ab Oktober 2025 oder nach Vereinbarung
Dauer: 6 Monate

Zusätzliche Informationen


Benötigte Unterlagen:

Bitte Anschreiben, Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung, Leistungsübersicht, Prüfungsordnung und ggf. eine gültige Arbeits-/ Aufenthaltserlaubnis der Bewerbung beifügen.

Vorteile für unsere Student:innen:
• Wahlweise Zimmer in unserer Studenten-WG sowie regelmäßiger Studentenstammtisch
• Attraktive Vergütung, Gleitzeitmodell und eine betriebseigene Kantine
• Kostenlose Teilnahme an Weiterbildungsprogrammen
• Evtl. Übernahme als Praxisstudent:in

Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess?
Carolin Walz (Personalabteilung)
+49 7451 92 1618

Sie haben fachliche Fragen zum Job?
René Scheerer (Fachabteilung)
+49 7451 92 1692

Weitere Informationen finden Sie auch auf sowie auf unseren Social-Media-Kanälen, beispielsweise unserem Instagram Kanal.

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