Du willst unser Out-of-Home-Geschäft (OOH) gemeinsam mit deinem Team vorantreiben, optimieren und strategisch weiterentwickeln? Dann suchen wir Dich als Team Lead Key Account Management OOH (m/w/d). Deine Aufgaben Strategische Planung: Du entwickelst kundenbezogene Strategien und erkennst Absatzpotentiale für unser gesamtes Snack-Portfolio. Verhandlungsführung: Du verantwortest Listungen, Preisstrategien sowie Vermarktungskonzepte und steuerst Kundenbudgets sowie Konditionen souverän. Marken-Sichtbarkeit: Du stellst eine breite Verfügbarkeit und optimale Zweitplatzierung der Lorenz-Marken in allen relevanten OOH-Kanälen (z. B.: Tankstellen, Kino, Vending, GAM) sicher. Team-Leadership: Du führst, coachst und entwickelst dein KAM-Team fachlich und persönlich weiter, um eine „Best-in-Class“-Umsetzung sicherzustellen. Datenbasierte Steuerung: Du nutzt Markt- und Kundendaten (z. B. Nielsen, IRI, SAP BI), um Trends frühzeitig in Business-Chancen zu verwandeln. Cross-funktionale Zusammenarbeit: Du treibst das Kundengeschäft in enger Abstimmung mit internen Schnittstellen wie Category Management und Marketing voran. Fundament: Du bringst ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit und hast mehrere Jahre Erfahrung in der Markenartikelindustrie. Im Key Account Management warst du mindestens 5 Jahre erfolgreich tätig, kennst dich im OOH-Umfeld bestens aus und verfügst dort idealerweise bereits über ein relevantes Netzwerk. Expertise: Du bringst fundiertes FMCG- und Category-Management-Know-how mit und verfügst über tiefgehende Erfahrung in der kunden- und sortimentsbezogenen Steuerung. Dein ausgeprägtes Verständnis für datengetriebene Vertriebs-, Category-Management- und Marktanalysen sowie der sichere Umgang mit gängigen Analyse-Tools wie Nielsen, IRI, SimIT, Drotax oder SAP BI gehören für dich zum Arbeitsalltag. Know-How: Du verfügst über weitreichende Kenntnisse des deutschen Handels sowie über fundiertes Know-how in der Anwendung relevanter ECR-Tools. Führung & Mindset: Du bist eine dynamische und kommunikationsstarke Führungspersönlichkeit, die ihr Team motiviert, entwickelt und mit klarem Fokus zum Erfolg führt. Du denkst unternehmerisch, bist akquisitionsstark und bleibst auch in stressigen Phasen lösungsorientiert. Teamspirit: Du bist ein Teamplayer und entwickelst das Kundengeschäft sowohl innerhalb des Sales-Teams als auch in der cross-funktionalen Zusammenarbeit aktiv weiter. Attraktive Vergütung mit umfangreichen Zusatz- und Sozialleistungen Altersvorsorge / Betriebsrente Weihnachtsgeld / Urlaubsgeld (für Tarifmitarbeiter*innen) Prämien- und Bonussystem Flexible Arbeitszeiten 30 Urlaubstage Firmenwagen zur privaten Nutzung Arbeitgeberbezuschusste Benefits wie z. B. Fitness mit EGYM WellPass und Jobrad PME Familienservice Corporate Benefits