Ihre Aufgaben
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Betreuung und Umsetzung unserer Digitalmarketingstrategie
Webseite: Konzeption neuer Inhalte und Landing Pages für geplante Kampagnen, Koordination der Erstellung von Inhalten durch Grafik und Content Management
SEO: technische Optimierung der Webseite, Koordination der beteiligten Agenturen, Keyword-Recherchen, Content-Empfehlungen, Zuarbeit Content Manager
SEA: Koordination der relevanten Maßnahmen, Bewertung der Ergebnisse, Steuerung Optimierungsmaßnahmen, Budget-Überwachung und Empfehlungen
Organic Social Media: Bewertung der Performance, Steuerung Optimierungsmaßnahmen, Übersicht Account-Zugriffe
Paid Social Media: Erstellung und Aussteuerung von Kampagnen, Bewertung der Ergebnisse, Steuerung Optimierungsmaßnahmen, Budget-Überwachung und Empfehlungen
E-Mail-Marketing: Erstellung von Kampagnen, Maßnahmen zur Steigerung der Abonnenten, Bewertung der Ergebnisse, Steuerung Optimierungsmaßnahmen
Mediabuchungen Online-Kanäle: Planung und Buchung, Erstellung und Aktualisierung der Inhalte, Bewertung der Ergebnisse, Steuerung Optimierungsmaßnahmen, Budget-Überwachung und Empfehlungen
Analyse & Reporting: Bereitstellung und Aktualisierung der der Infrastruktur zur Analyse des gesamten Online-Auftritts, Erstellung von Berichten zur Erfolgskontrolle, Aufzeigen von Optimierungsmaßnahmen und Handlungsempfehlungen
Ihr Profil
Abgeschlossene Ausbildung, Studium im Bereich Marketing oder vergleichbare Ausbildung
Mindestens zwei Jahre Erfahrung im Bereich Online- oder Performance-Marketing, idealerweise in den Bereichen SEO, SEM und Social Media
Sehr gute Kenntnis der oben genannten Online-Marketing-Kanäle
Nachgewiesene Kompetenz im Umgang mit Analysetools und Interpretation von KPIs
Hohes Maß an Eigeninitiative & Zuverlässigkeit, sehr gute Organisationsfähigkeit und Spaß am Umgang mit internationalen Akteuren
Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse
Team- und Kommunikationsfähigkeit
Wir bieten
Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Umfeld
Ein Unternehmen auf Expansionskurs (national + international) mit angemessener gehaltlicher Ausstattung und regelmäßiger Entwicklungsmöglichkeit
Nette Kollegen und ein gutes Betriebsklima mit flacher Hierarchie und kurzen Entscheidungswegen
Flexible Arbeitszeitmodelle, Firmenevents, Mitarbeiterrabatte, Einkaufsgutscheine, JobRad usw.
Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung (Jahresbrutto) und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an:
Unsere Personalleiterin Frau Kirsche steht Ihnen für eine erste Kontaktaufnahme gerne zur Verfügung.
Remote working/work at home options are available for this role.