Deine Aufgaben:
1. Entwicklung und Umsetzung einer regionalen Geschäftsentwicklungsstrategie, abgestimmt auf die Unternehmensziele, um die Markenperformance in Lateinamerika zu steigern.
2. Erstellung und Leitung maßgeschneiderter Geschäftspläne für jeden Markt, Identifizierung wichtiger Wachstumstreiber, Geschäftschancen und lokaler Herausforderungen.
3. Verantwortung und Überwachung der Geschäftsentwicklung, einschließlich Prognosen, Budgetierung und Berichterstattung über Vertriebskennzahlen, um datenbasierte Entscheidungen zu gewährleisten.
4. Auswahl, Einbindung und Betreuung leistungsstarker Vertriebspartner und Key Accounts, um exzellente Umsetzung und Markenrepräsentation zu gewährleisten.
5. Beobachtung und Analyse von Markttrends, Verbraucherverhalten, Wettbewerbsaktivitäten und Ausverkaufszahlen, um Strategien anzupassen und die Markenpositionierung zu optimieren.
6. Zusammenarbeit mit globalen und regionalen Marketingteams zur Lokalisierung von Markenkampagnen, Markteinführungen und Markteinführungsplänen, um kulturelle Relevanz und maximale Wirkung zu gewährleisten.
7. Strategische und operative Unterstützung der Partner, einschließlich Schulungen, Handelstools, Merchandising-Beratung und Werbeplanung.
8. Leitung regelmäßiger Marktbesuche und Geschäftsbesprechungen mit Vertriebs- und Einzelhandelspartnern; aktive Vertretung der Marke auf Branchenveranstaltungen, Messen und Foren.
9. Sicherstellung der Einhaltung aller lokalen rechtlichen, ethischen und regulatorischen Anforderungen in allen Märkten.
Dein Profil:
• Mindestens 7–10 Jahre Erfahrung im internationalen Vertrieb, Key-Account-Management oder Geschäftsentwicklung in der Kosmetik-, Konsumgüter- oder Konsumgüterbranche
• Nachgewiesene Erfolgsbilanz im Bereich des kommerziellen Erfolgs in asiatischen Märkten
• Ausgeprägtes Vertriebsmanagement und Verhandlungsgeschick
• Strategisches Denken mit praxisorientierter Umsetzungskompetenz und unternehmerischer Denkweise
• Hervorragende funktionsübergreifende Zusammenarbeits- und Kommunikationsfähigkeiten
• Fließende Englischkenntnisse erforderlich; weitere asiatische Sprachen sind von Vorteil
• Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen innerhalb der Region
Wir bieten:
10. Attraktives Arbeitsumfeld: anspruchsvolle Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum in einem stylischen Büro
11. Team: nette, motivierte Kolleg*innen, für die in der Zusammenarbeit das WIR zählt
12. Familienunternehmen: inhabergeführt, nachhaltig handelnd und immer auf Augenhöhe von den Praktikant*innen bis zur Geschäftsführung
13. Flexibilität: durch mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
14. Perspektiven: ob Onboardings, kontinuierliches On-the-job-Training, Job Rotation oder auch interne/externe Weiterbildungsmaßnahmen – alles ist möglich
15. Die Klassiker: 30 Tage Urlaub sowie ein frisch zubereitetes Mittagessen, Obst, Kaffeevielfalt sowie Tee und Kaltgetränke
16. Benefits, Benefits, Benefits: betriebliche Altersvorsorge, inhouse Fitnessstudio, Job Ticket, Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten und immer wieder Gründe zusammen zu feiern. Unsere Liste ist lang, da ist bestimmt auch etwas für Dich dabei. Alle unsere Benefits findest Du hier: www.cosnova.com/de/karriere