Description Sie möchten Ihre Arbeit neu gestalten und in einem dynamischen Umfeld arbeiten? In einem europaweit tätigen Familienunternehmen, das Ihnen interessante Aufgaben und Herausforderungen bietet? Sie teilen unsere Unternehmenswerte Respekt, Engagement und Nachhaltigkeit? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Im Zuge einer Neubesetzung bieten wir im Bereich Manufacturing Excellence der WEPA Gruppe am Standort Mainz zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle an: Manufacturing Excellence Manager (m/w/d) Ihre Aufgaben: Unterstützung zweier Werke bei der Einführung der "Green Organisation", inklusive technischer, methodischer und führungsspezifischer Qualifizierung Förderung eines kollaborativen Arbeitsstils innerhalb des Manufacturing Excellence-Teams und in Zusammenarbeit mit den Werken, um ein hohes Maß an Engagement zu erreichen Nachhaltige Einführung von Unternehmensstandards zur Weiterentwicklung der Werke in Richtung Effizienz- und Technologie-Führerschaft, um die Gesamtproduktivität und Rentabilität zu steigern Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von technischen Schulungspaketen Begleitung und Förderung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Senkung der Betriebskosten, um die Wettbewerbsfähigkeit der Werke nachhaltig zu verbessern (z. B. Effizienzsteigerungen) Aufbau und Pflege eines Netzwerks mit OPM (Operational Performance Management), Prozessingenieuren und anderen Konzernfunktionen zur Stärkung von Lernen und Entwicklung Ihr Profil: Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Produktionsmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung, Zusatzqualifikationen im Bereich Lean Management, Prozessoptimierung oder Change Management von Vorteil, Kenntnisse in Projektmanagementmethoden wünschenswert Erfahrungen und Know-How: Mehrjährige Erfahrung im Produktionsmanagement und in der Organisationsentwicklung, idealerweise in einem industriellen Umfeld, Fundierte Erfahrung in Management und Coaching, Umsetzung von Effizienz- und Kostensenkungsmaßnahmen, Kenntnisse in technischen Schulungen sowie in der nachhaltigen Einführung von Unternehmensstandards, Gutes technisches Verständnis. Sprachen: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachkenntnisse von Vorteil Persönlichkeit: Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit zur Förderung eines kollaborativen Arbeitsumfeldes, hohe Motivation, Begeisterungsfähigkeit und Engagement für die Organisationsentwicklung, Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen und ein sicheres Auftreten, auch in einem internationalen Kontext Arbeitsweise: Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, mit hoher Reisebereitschaft und Flexibilität für wechselnde Anforderungen Ihre Benefits: Attraktive Vergütung: Sie werden nach Tarifvertrag entlohnt, der ein attraktives Grundgehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld vorsieht. Flexibles und mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen flexible Arbeits(zeit)modelle, um die richtige Balance zwischen mobilen Arbeiten und Büropräsenz zu ermöglichen. Betriebliche Altersvorsorge und Lebensarbeitszeitkonto: Wir unterstützen Sie mit einer betrieblichen Altersvorsorge sowie mit einem Lebensarbeitszeitkonto und ermöglichen damit verschiedene Modelle der individuellen Lebensplanung, z.B. einen vorgezogenen Renteneintritt oder ein Sabbatical. WEPA Academy: Unsere WEPA Academy bietet ein ganzheitliches Trainingskonzept, um persönliche Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten aufzuzeigen und zu ermöglichen. Qualifizierte und engagierte Mitarbeiter sind und bleiben der wichtigste Erfolgsfaktor für WEPA. Nachhaltige Personalpolitik: Eine geringe Fluktuationsrate und eine lange Betriebszugehörigkeit zeichnet das Arbeiten bei WEPA aus. Health & Wellbeing: Bei uns erwartet Sie ein breites Angebot an Gesundheitsaktivitäten, Kooperationen mit verschiedenen Fitnessstudios sowie das externe Mitarbeiterunterstützungsprogramm OTHEB. Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.