Junior HR IT Consultant (m/w/d) – SAP SuccessFactors Employee Central- Vollzeit - Hybrid Stellen ID S-2026-0021
Wir bei Spot Solutions begleiten unsere Kunden bei ihrer digitalen Transformation indem wir fortschrittliche und nachhaltige Prozessoptimierungen schaffen. Unsere Mission ist es, Unternehmen und Behörden auf ihrer digitalen Reise zu unterstützen. In unserem Team legen wir Wert auf Individualität, persönliche Entfaltung und eine gemeinsame Entwicklung, in der wir uns auf Deine Ideen freuen!
Junior HR IT Consultant – SAP SuccessFactors Employee Central
Du arbeitest aktiv in HR-IT-Projekten mit, mit Fokus auf SAP SuccessFactors Employee Central
Du unterstützt bei der Analyse von HR-Anforderungen und deren Umsetzung im System
Du übernimmst eine koordinierende Rolle zwischen HR, IT und Implementierungspartnern
Du unterstützt bei Datenmigrationen, indem Du HR-Daten aufbereitest, strukturierst und validierst
Du unterstützt bei Go-Live-Phasen sowie im Hypercare-Support
Du arbeitest eng mit HR, IT und dem Projektteam zusammen
Du konntest bereits 1–2 Jahre Erfahrung im HR-IT-, SAP- oder Projektumfeld sammeln
Du bringst ein Grundverständnis von HR-Prozessen und IT-Systemen mit
Du zeigst Interesse daran, Dich im Bereich SAP SuccessFactors Employee Central weiterzuentwickeln
Du konntest idealerweise bereits erste Berührungspunkte mit SAP SuccessFactors oder SAP HCM sammeln
Du beherrschst Deutsch (Niveau C1/C2) und Englisch verhandlungssicher
Du bist offen für gelegentliche Reisen innerhalb Deutschlands, je nach Projektanforderungen und in Absprache mit deinem Team
Die Übernahme der Kosten für deine SAP SuccessFactors Zertifizierungen (Employee Central & Position Management als Grundlage) – inklusive gezielter Vorbereitung und Unterstützung sowie weiterer Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen je nach Bedarf