Bereit für neue berufliche Herausforderungen? Als dynamisches und wachsendes Unternehmen suchen wir am Standort Breitungen nach einer motivierten Persönlichkeit für die Position als Leiter Rechnungswesen (m/w/d), die unsere Zukunft aktiv mitgestalten will. In unserem Team erwarten Sie spannende Aufgaben, hervorragende Entwicklungschancen und ein Umfeld, in dem Sie sich voll entfalten können. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Strategische Führung und Koordination der Abteilung Finanz- und Rechnungswesen, inklusive Coaching und Förderung des Teams Anfertigung von monatlichen und quartalsweisen Berichten, Jahresabschlüssen nach HGB sowie Konzernabschlüssen, statistischen Analysen und Auswertungen Zentrale Ansprechperson für externe Partner wie Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Kreditinstitute Gewährleistung der Liquidität, Rentabilität und Kapitalstruktur des Unternehmens Verantwortung für das gesamte operative Buchhaltungsmanagement (Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung) Kontinuierliche Förderung der Digitalisierung und Optimierung der internen Prozesse im Rechnungswesen Aktive Mitarbeit in kaufmännischen Projekten Direkte Berichterstattung an die Geschäftsleitung Umfassende Kenntnisse im Umsatzsteuerrecht, insbesondere im internationalen Geschäftsumfeld, sind von großem Vorteil Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit Fokus auf Finanzen oder Rechnungswesen, alternativ eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung oder eine Qualifikation als Steuerfachangestellte Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren leitenden Position Fundierte Expertise in der HGB-Bilanzierung und im Steuerrecht Sehr gute Kenntnisse der DATEV-Anwendungen sowie ausgeprägte IT-Affinität Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, insbesondere mit Pivot-Tabellen Eigeninitiative, unternehmerische Denkweise und eine lösungsorientierte Arbeitsweise Fähigkeit, strategische Konzepte mit pragmatischer Umsetzungsstärke zu verbinden Absolute Diskretion, Zuverlässigkeit und Loyalität Hohes Maß an Engagement, Belastbarkeit und Selbstdisziplin, um mehrere Aufgaben gleichzeitig zu koordinieren Einen unbefristeten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortung Eine intensive und zielgerichtete Einarbeitung in die bestehenden Prozesse Flache Hierarchien und somit schnelle Entscheidungswege in einem wachstumsorientierten, mittelständischen Familienunternehmen Ein offenes und kollegiales Betriebsklima Klare persönliche und berufliche Entwicklungsperspektiven