Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
Ansprechpartner/in für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung
Zusammenarbeit mit Behörden, Krankenkassen und externen Dienstleistern
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Personal oder Payroll
Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
Sicherer Umgang mit Abrechnungssystemen und MS Office