PpAvacon Netz GmbH | Unbefristet | Teil- oder Vollzeit /ppDie Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft. /ppWir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Achtgeber und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns, als einem der größten Netzbetreiber in Deutschland, den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unsere Abteilung Testierung und Energiemengenbilanzierung (WRT) am Standort Helmstedt sowie in hybrider Arbeitsweise (Möglichkeit auf Homeoffice) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen strongExperten für Fahrplan- und Bilanzkreismanagement. /strong /pul liDurchführung des Energieeinkaufs/-verkaufs für die Netzbilanzkreise (Langfrist- und Kurzfristkomponenten) inklusive Rechnungsprüfung /li liDurchführung der Lastganganalyse sowie die Entwicklung, Durchführung und laufende Optimierung von brDatenqualitätskontrollen /li liDurchführung und laufende Optimierung der Prozesse im Bilanzkreismanagement (Prognose, Portfoliomanagement, Energieeinkauf/-verkauf, Fahrplanmanagement) /li liMonitoring des störungsfreien Systembetriebs anhand der für das Bilanzkreismanagement erforderlichen Prozesse /li liDurchführung des Vertragsmanagements und Umsetzung der IKS-Kontrollen /li liDurchführung der Dienstleistungen für Dritte im Rahmen des Bilanzkreismanagements /li liMitarbeit in Avacon-, Konzern- und Verbandsarbeitskreisen sowie Projekten /li liÜbernahme von zeitlich abgrenzbaren Sonderaufgaben in Abstimmung mit der Führungskraft /li liTeilnahme am Bereitschaftsdienst /li /ulbrul liDu hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) in einer kaufmännischen, technischen oder informationstechnischen Fachrichtung (oder vergleichbar). /li liDu hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C2) und gute Englischkenntnisse (mindestens B2). /li liDu bringst Erfahrung im Bereich Energiewirtschaft mit, idealerweise im Fahrplan- und Bilanzkreismanagement bzw. du hast die Motivation, dich in diese neuen Themen einzuarbeiten. /li liDu begeisterst dich für Zahlen, verfügst über ausgeprägte analytische Fähigkeiten und hast Spaß, Zusammenhänge zu erkennen. /li liEin agiles Mindset und Pioniergeist zeichnen dich aus. /li liDu bist motiviert, eigenverantwortlich Aufgabenstellungen aufzugreifen und umzusetzen. /li liEine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise, Belastbarkeit und ausgeprägte Teamfähigkeit sind für dich selbstverständlich. /li liKundenorientierung ist für dich kein Fremdwort, sondern der Blick durch die "Kundenbrille" ist für dich eine Selbstverständlichkeit. Die Zufriedenheit unserer Kunden ist deine Motivation und steht für dich an erster Stelle. /li /ulbrul liJahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen /li liStarkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander /li li30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche /li liHybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Büro, von Zuhause oder aus dem EU-Ausland) /li liFlexible Arbeitszeitgestaltung, damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst /li liEine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter Bonus) /li liBetriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen /li liE.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad /li liZahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten /li liSabbatical /li liFamilienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung) /li liHohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards /li /ulbrpstrongFachliche Fragen beantwortet gern /strong:brHolger Lombard (Abteilungsleiter)brstrongT /strong (Inhalt entfernt) /ppstrongAllgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet gern /strong:brHeide-Sophie Benz (Recruiter)brstrongT /strong (Inhalt entfernt) /ppMit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung. /ppstrongHinweis: /strong Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. /p /p