Kath. Kindergarten Christus König - Bopfingen
Kindergartenleitung in Vollzeit (m/w/d)
zum nächstmöglichen Zeitpunkt (vorerst befristet)
Wir suchen Verstärkung für unsere Einrichtung Kath. Kindergarten Christus König! Einrichtungsträger ist die Kath. Kirchengemeinde Oberdorf. Sind Sie bereit für einen Karrieresprung in unser Kita-Team? Dann bewerben Sie sich jetzt!
In unserem 1-gruppigen Kindergarten Christus König in Oberdorf betreuen, bilden und fördern wir bis zu 25 Kinder im Alter von 2 Jahren bis zum Schuleintritt.
Das erwartet Sie:
* Personalführung und Teamentwicklung
* Umsetzung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts mit dem Team
* Gestaltung der Erziehungs- und Bildungspartnerschaft mit den Eltern
* Kooperation mit der Kirchengemeinde, dem Verwaltungszentrum und der Kommune
* Berufliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für eine gelingende pädagogische Arbeit
* 6 Stunden wöchentliche Leitungsfreistellung für Ihre Aufgaben als Leitung
* Unterstützung durch unsere Fachberatung und durch das Verwaltungszentrum
* Neue Verwaltungssoftware und entsprechende technische Ausstattung, wie Tablets
Das bringen Sie mit:
* Abschluss als Erzieher/in, Kindheitspädagoge/in, Sozialpädagoge/in oder eines anderen sozial-oder erziehungswissenschaftlichen Studiengangs
* Mehrjährige Berufserfahrung in einem Kindergarten, idealerweise mit erster Leitungserfahrung
* Zugehörigkeit zu einer Kirche der Arbeitsgemeinschaft Christl. Kirchen (ACK) und Identifikation mit der katholischen Kirche
* Starke kommunikative und organisatorische Fähigkeiten
* Ein kooperativer Führungsstil und eine hohe Selbstreflexion
* Teamführungskompetenz
* Hohes Engagement, Verantwortungsbewusstsein sowie Flexibilität und Eigeninitiative
Ihre Vorteile auf einen Blick:
* Faire Bezahlung: Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge.
* Work-Life-Balance: Es gibt flexible Arbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub und Ausgleichstage insb. für Familien mit Kindern.
* Weiterbildung: Wir fördern die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
* Digitalisierung: Wir bieten eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas, dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für die päd. Arbeit.
* Corporate Benefits: Profitieren Sie von Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
* Jobticket-Zuschuss: Als Mitarbeiter:in profitieren Sie von Zuschüssen zum Jobticket um Ihre Wege stressfrei und kostengünstig zu gestalten.
* Einstellung und Vergütung nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS), vergleichbar mit dem TV-L bzw. TVöD
* Eingruppierung in S9 inkl. SuE-Zulage
* Zusätzliche familienfreundliche Sozialleistungen und Komponenten (Kinderzulage, Arbeitsbefreiung z.B. bei Übernahme eines Firm-/Taufpatenamts etc. sowie Ausgleichstage)
* Dienstfreie Tage an Heiligabend und Silvester
* Regenerationstage und Umwandlungstage
* Zusätzliche Altersversorgung (ZVK)
* Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
* Eine Jahres-Sonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
Sie haben Fragen?
[Recruiter]
Ihre Ansprechperson im Kath. Verwaltungszentrum Ellwangen ist Jessica Mucha (Telefon 07961 9230016, E-Mail: jmucha@kvz.drs.de). Bitte geben Sie bei Rückfragen immer die Referenz-Nr. KITA/891 an.
Diözese Rottenburg-Stuttgart KdöR
Kath. Verwaltungszentrum Ellwangen
Dr.-Adolf-Schneider-Straße 23
73479 Ellwangen