Sicherheit: unbefristetes ArbeitsverhältnisFlexibilität: flexible ArbeitszeitgestaltungWork-Life-Balance: mobile Arbeit, mindestens 30 Tage Erholungsurlaub pro JahrZusammenhalt: MitarbeitereventsGesundheit: Betriebliches GesundheitsmanagementPerspektiven: WeiterentwicklungsmöglichkeitenBenefits: Corporate Benefits, Fahrradleasing, Kantine... und vieles mehr! Disziplinarische, fachliche und organisatorische Führung der Mitarbeitenden im Bereich LagerOrganisation und Steuerung des Materialeinlagerungs- und Versandprozesses, inkl. Erstellung von VersanddokumentenSicherstellung einer optimalen Auslastung der Lagerkapazitäten unter Einbeziehung der technischen Ressourcen (z.B. Bestandsmanagement)Überwachung der Einhaltung der Vorschriften zur Ladungssicherung sowie Kontrolle von GefahrguttransportenKommunikation mit Lieferanten und KundenErstellung von Lagerkennzahlen und Reporting dieser an die LogistikleitungDurchführung von Leistungsbeurteilungen und Mitarbeitergesprächen Abgeschlossenes Studium: im Bereich der Logistik oder eine vergleichbare AusbildungMehrjährige Berufserfahrung: in der Lagerlogistik sowie idealerweise erste FührungserfahrungZusatzqualifikation: Ada-Schein oder Bereitschaft, diesen zu erwerbenFachkenntnisse: Fundierte Kenntnisse im Bereich Zoll- und VersandvorschriftenIT-Erfahrung: mit MS Office sowie idealerweise mit SAPSprachkenntnisse: gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift