Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
~150,00 EUR Startprämie
~ Einen Stundenlohn zwischen 17,65 bis 19,78 EUR, je nach Qualifikation
~ Umfangreiche Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
~ Kostenfreie Arbeitskleidung
~ attraktive Corporate Benefits
~ Jobticket
Abgeschlossene Berufsausbildung als Industrie- oder Konstruktionsmechaniker oder eine vergleichbare technische Ausbildung
Einschlägige Berufserfahrung in der Montage von Baugruppen und Komponenten, idealerweise im Sondermaschinenbau
Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Hydraulik und Pneumatik
Gültiger Staplerschein sowie Kranbedienberechtigung von Vorteil