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Pflegedienstleitung (m/w/d)

Heddesheim
Evangelische Heimstiftung
Pflegedienstleitung
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 15 Std.
Beschreibung

Pflegedienstleitung (m/w/d)

Informieren Sie sich genau über die Fähigkeiten, Erfahrungen und Qualifikationen, die Sie für diese Stelle benötigen, bevor Sie sich unten bewerben.
Vollzeit | unbefristet Haus am Seeweg, Heddesheim

Stell dir vor, du arbeitest für das größte diakonische Pflegeunternehmen in Baden-Württemberg mit 173 Einrichtungen und 10.700 Mitarbeitenden. Stell dir vor, du kannst Großartiges leisten, Sinn stiften und Verantwortung für unsere Zukunft übernehmen. Stell dir vor, deine Arbeit macht den Unterschied.

Das ist die Evangelische Heimstiftung – ein Arbeitgeber nach deinen Vorstellungen.

Wir suchen zum 01.09.2025 (gerne auch früher oder später, bis spätestens zum 01.01.2026) eine Pflegedienstleitung (m/w/d) für das Haus am Seeweg in Heddesheim.


* Du bist für die Qualität unserer Pflege verantwortlich.
* Du führst und förderst deine Mitarbeitenden und überwachst die Einsatzplanung.
* Du gestaltest Arbeitsabläufe in der Pflege.
* Du bist Ansprechperson für die Menschen, die wir pflegen und ihre Angehörigen.

* Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege
* PDL-Qualifikation und Führungserfahrung
* Verantwortungsbewusstsein, Professionalität und lösungsorientiertes Handeln
* Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und Empathie

* Attraktive Bezahlung nach Tarif:

Es gelten die verbindlichen Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland.

* Jahressonderzahlung:

Im November und Juni gibt es eine Extra- Zahlung. Diese ist abhängig vom Wirtschaftsergebnis des Vorjahres.

* Zahlreiche Zulagen und Zuschläge:

Z.B. Schichtzulage, Wechselschichtzulage, Kinderzuschlag, Stand- by- Dienste und für kurzfristiges Einspringen.

* 31 Tage Erholungsurlaub (bei 5-Tage-Woche):

Für Nachtarbeit gibt es zusätzlichen Urlaub.

* Entwicklungsprogramme für Fach- und Führungskräfte:

Karrierewege und Coaching für alle Bereiche und Führungsebenen.

* Flexible Arbeitszeitmodelle:

Viele Teilzeitmöglichkeiten, Eltern- oder Springerdienste.

* Fahrradleasing:

Du kannst über die EHS zu günstigen Konditionen ein Fahrrad leasen.

* Corporate Benefits:

Bei uns bekommst du Zugang zu vielen Rabatten für Mitarbeitende.

* Mobilitätszuschuss:

Wenn du mit dem ÖPNV- Ticket unterwegs bist, zahlen wir dir dafür einen Zuschuss. Bei Azubis übernehmen wir die Kosten des Tickets komplett.

* Betriebliche Altersvorsorge:

Wir zahlen für dich in eine Rentenversicherung der zentralen Versorgungskassen (ZVK) ein.

* Kostenlose Getränke:

Kaffee, Wasser und Tee.

* Die besten Personalschlüssel:

Damit du Zeit hast für Gute Pflege und Betreuung.

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